2.7

口コミ570件
年収・給与94件
求人0件
フォロー数19人

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口コミ(570件)

年収・給与(94件)

女性の口コミ(178件)

求人情報(0件)

株式会社ウィルの平均年収は292万円、年収範囲は212～450万円です（45人の正社員の回答）。

株式会社ウィルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

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株式会社ウィルの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
292万円	212~450万円	45人

（平均年齢30.5歳）

回答者の平均年収	292万円
回答者の年収範囲	212~450万円
回答者数	45人

（平均年齢30.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	314万円（平均年齢30.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	279万円（平均年齢30.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	277万円	350万円	19人
30~34歳	307万円	450万円	6人
35~39歳	319万円	400万円	9人
40~44歳	330万円	400万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ウィルの口コミを探す

回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:
昇進・昇給については配属先によると思われる。在職当時、現場に出向？していた頃はそれぞれの会社のスタッフとしての振る舞いが求められていたため自社への帰属意識は一切なく、自社での評価基準のようなものも不明確だったため昇進という概念はなかった。
案件の中で役職名のついたポジションで案件先に属することはあった。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は配属先と営業担当による。営業担当が社内の中で力のある人だったら1

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	19万円	0万円	4万円

年収	260万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	4万円

賞与:ボーナスなしインセンティブも人を紹介して入社したら貰えるくらいなのでなしみ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は一度だけあったが、もっと派遣元での評判も含め判断して欲しいと感じ

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回答者：回答なし/ 代理店販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:身近に職を探している友人へ入社を勧め、入社する事になればインセンティブ

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与は交通費込みで約20万頂いています。高卒でこのくらいなのでありがた

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	20万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	0万円

給与制度:明確な評価基準がないため何をどうやったら給料が上がるかは不明です。基本

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回答者：男性/ SoftBankクルー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第二営業部

3.2

口コミ投稿日：2022年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給が基本となり、自身の成果によって賞与が決まったりする。手当等は可

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	22万円	2万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:出向先で結果を出して本社営業に上がらないと昇給や、賞与はなし。正直長期

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回答者：女性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
288万円	24万円	0万円	0万円

年収	288万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はコロナ禍になってからなしになった。残業手当あり。昇給は1度だけあ

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回答者：男性/ 接客販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はなく、携帯の販売で店舗等でのノルマを達成しても賞与、手当が貰える

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：最初に給料が少なくて生活がきつい人向けに週払い制度があります。毎週月曜

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣なので時給ですが、業務は一緒でも派遣先の店舗によって時給が下がりま

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回答者：女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	240万円	20万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	240万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	0万円

給与制度:一年ごとに昇給する制度があります。友達をwillに紹介したときにインセ

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回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	18万円	2万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本派遣先の会社の制度に依存している形になるので賞与は

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回答者：女性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：現在の営業部は女性の数が多いほど、本人の努力や適正で男女差なくしっかり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力がすべての考え方が根底にある評価制度:アピールしなくても見てくれて

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回答者：女性/ ショップ販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給、賞与等は全く無い。営業はインセンティブがあるが現場に派遣されるも

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	8万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	8万円

給与制度:現場スタッフの給与は基本的に低い。賞与は雀の涙ほど（4万円が年二回）。

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給賞与はありません。評価制度:本部によく来社する人が評価されています

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	26万円	3万円	20万円

年収	320万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:年収は低いと思います。昇給に関しても積極的な会社ではな

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回答者：女性/ ショップ販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:面接時に言われた金額は絶対もらえない入社後派遣先によって月給が決まるが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給にしては高めだがこれ以上給料が上がることがない。入社して3年目だ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：面接のときに言われていた条件とは違っていてボーナスもほぼなければ昇給も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全に実力主義な部分もあるが忖度もまぁまぁかかわってくるシーンがあるの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：在籍年数による昇給がありません。正社員として入社した場合一般的に販売店

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：この会社に入社して四年目です。給与は月給21万で手取り20万です。ボー

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は全くないです。面接時に言われてる給料に関してはほぼ有り得ません。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：未経験の仕事ということもあり、ホームページの営業社員にあたる担当に相談

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：どれだけ頑張っても月給なので固定の金額しかもらえない。インセンティブも

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員で数年務めているがはっきり言って少ない。アルバイトの給料に毛が生

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：取れない有給を欠勤扱いにする話も聞いていたため、給与は月給制というより

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給で固定額になってるので毎月安定した金額がもらえる。交通費も支払われ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：営業担当によっては多忙との言い訳やプライベート中(休暇申請してるに関わ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：提示された給与額が求人と違い、その差は５万以上。交通費は２万限度額の為

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株式会社ウィルの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給にしては高めだがこれ以上給料が上がることがない。入社して3年目だ

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株式会社ウィルの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2020年11月23日

福利厚生:退職金、住宅補助、寮無し。残業は15分単位。オフィス環境:本社は比較的

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回答者：女性/ ショップ販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年10月18日

福利厚生:福利厚生については充実しているとは思えない。あると言えば特定の施設の利

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3.2

大阪府大阪市北区曾根崎新地１−１−４９梅田滋賀ビル１１Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給料：とにかく低い。アラサーで手取り14万円ほど。お金に困っ... 続きを見る

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株式会社シスムエンジニアリングの年収・給与

2.8

愛知県名古屋市西区牛島町６−１名古屋ルーセントタワー３８Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:面接で残業込みで手取り２５万は欲しい希望で入社をしました。残... 続きを見る

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株式会社共立ソリューションズの年収・給与

2.9

東京都中央区築地２−１２−１０築地ＭＦビル２６号館６Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:リタイアした人が働くことを前提としており、かつ短時間の勤務の... 続きを見る

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株式会社クロサワエンジニアリングの年収・給与

3.1

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央５−４−１０ベルスベイサイド３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:正直良い点はあまり無いと思います。強いて言えば同業同規模の他... 続きを見る

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株式会社イマジンプラスの年収・給与

2.6

東京都新宿区高田馬場４−１１−８河上ビル７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】1年に1度。5000円〜1万円... 続きを見る

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東日本スターワークス株式会社の年収・給与

3.2

宮城県仙台市青葉区中央１−２−３仙台マークワン１９Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:毎月のお給料とは別に、夏と冬にボーナスがあります。わたしが入... 続きを見る

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株式会社HRエイドの年収・給与

3.2

兵庫県神戸市中央区磯辺通4-2-26　新芙蓉ビル8F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:自分が頑張った分だけ、評価に反映されるので、数字に対しての意... 続きを見る

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会社名	株式会社ウィル
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.will7777.co.jp
所在地	神奈川県横浜市西区北幸１−１１−１５横浜ＳＴビル１４Ｆ

従業員数	395名
設立年	2000年
資本金	10百万円
代表者	桑野隆司
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ウィルの平均年収は292万円、年収範囲は212～450万円です（45人の正社員の回答）。

株式会社ウィルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(643件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	314万円（平均年齢30.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	279万円（平均年齢30.3歳）

株式会社ウィルの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社ウィルの年収データ

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