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株式会社GENDA GiGO Entertainmentの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部 / 課長

4.9
口コミ投稿日:2025年02月14日
事業の強み:M&Aと新規出店による既存事業の成長と、新規事業や海外展開などの新た
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月14日
事業の弱み:良い商品を作った人は評価されず辞め、いかに上を立てるのがうまい人が評
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年02月19日
事業の弱み:社員は優秀な人が多いように思われるが、経営層による経営がうまくできて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
新規事業への取り組み:基本的な新規事業の取り組みは専門部署に任されている。会社と
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月04日
事業の強み:トップダウンであることは大きな強みであると思われます。事業の弱み:ト
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月09日
事業の強み:老舗であることは強みです。事業の弱み:業界自体がどうなるかは、弱みに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】中途入社でしたが、社長含め
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】比較的に若い社員が多かったため、自ら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:安定性はありましたが、業種的に見ると将来性については不安がありま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:新規事業からの撤退にて所属がゲームセンターになる人が多く、将来性も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:会社の安定性はないです、当時は社長から山師気質が抜けず行き当たりば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ネームバリューがあり、人気もあり、歴史もあり、安定していると思いま
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3.4
長野県東御市本海野1524
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愛知県小牧市間ー本町200
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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東京都新宿区新宿6−27−30新宿イーストサイドスクエア2F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
事業の強み:ゲームセンター運営企業としてはしっかりしていて強みがあると思... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市浪速区湊町2−2−45オンテックス難波ビル9F
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
事業での社会貢献:年に1度ボランティアで川の清掃などを行なっており、地域社会の... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区道玄坂1−10−8渋谷道玄坂東急ビル
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】週1日お店休みがあったので、... 続きを見る
3.1
北海道札幌市中央区南2条西4−7−1フェアリースクエア5F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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