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旭化成エレクトロニクス株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
企業カルチャー・社風:
中堅社員から新人までは非常にフラット。さん付け文化。社員で次年度の方針を描かせるスタイルが多いが、それに対する管理職やさらに経営陣の意見、フィードバックが少ないのが残念なところではある

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は研修が少なくなるとほぼない。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の社員は私の職場では少なかった。
基本的に外国籍の社員の日本語能力は高いものが要求されていると感じる

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:補助はそれなりかと思う。一人暮らしの話しか知らないが、家賃はなんだかん
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給与は総合職で入社すれば40歳手前で管理職に上がり1000万近くまでは
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:フレックスが認められているので割と自由がきく。お子さんの送り
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月31日
勤務時間・休日休暇:リモートワーク、休暇申請など自由が効きます。勤務時間はパソコ
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回答者: 男性/ FAE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 台湾支社/ 次長

3.1
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は人によって違う、長時間で働く人がいるが、残業してい
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 27万円 0万円 135万円
年収 460万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
給与制度:年齢と勤務年数に応じて昇給していく。基本的には年功序列でランクのような
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回答者: 男性/ 法務・コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 環境安全課/ 課長クラス

4.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
勤務時間・休日休暇:コンプライアンスを極度に恐れるあまり時間外、休日を取らせるこ
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回答者: 男性/ 法務・コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 環境安全課/ 課長クラス

4.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に思っていたことと入ってからのギャップはあ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月16日
福利厚生:住宅補助は無条件というわけではなく実家から居住地が近い場合はもらえない
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回答者: 男性/ 法務・コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 環境安全課/ 課長クラス

4.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:福利厚生面での社宅制度、借り上げ制度など20年前までは業界トップであっ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
企業カルチャー・社風:やりたいことや意見は通しやすい。地頭が良い人が多いと感じて
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
勤務時間・休日休暇:希望に合わせて、勤務時間や休暇を取りやすいと思います。有休を
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
組織体制・コミュニケーション:新卒一括採用の人が多いので、同期や同じ部門では交流
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 30万円 0万円 180万円
年収 650万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:年2回賞与。家賃補助は実家から1時間半以上通勤にかかる場合などの制限が
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回答者: 男性/ FAE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 台湾支社/ 次長

3.1
口コミ投稿日:2024年03月01日
組織体制・コミュニケーション:海外の事務所が小さいので、上司との話しやすいダイバ
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回答者: 男性/ FAE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 台湾支社/ 次長

3.1
口コミ投稿日:2024年03月01日
福利厚生:海外の拠点は住宅補助がなし、退職金もなし、ただ通勤手当がもらえる。オフ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半導体メーカーとしては平均より高いと思います。賞与には固定分が保証され
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
事業の強み:多角化に成功した企業とあってさなざまな事業に取り組んでいるのも特徴。
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月16日
多様な働き方支援:リモートワークにしやすいかは業務内容に依存することが多い。最近
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給としてはかなり貰える部類に入ると思う。ボーナスも、リーマンショッ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】毎年の昇給は1万円以内で、2,3年に1度の昇進試験で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住宅手当がかなり貰える。結婚するとさらに支給額が増える。正直この制度が
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月16日
ダイバーシティ・多様性:女性にとっても働きやすい会社だと思う。外国籍の方をみてい
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月31日
成長・キャリア開発:社内研修は2年ぐらいの間隔で何かしら設定されています。業務に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:財形貯蓄をすると年間最高3万円支給、持株、保険、車リース、家賃補助と多
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】社内で定期健康診断および歯科検診が受けら
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
福利厚生:住宅補助・財形貯蓄・持ち株会など充実していると思います。拠点によっては
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
オフィス環境:フロアによって差があり、給茶機のないフロアでの勤務になった。再三改
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
女性の働きやすさ:上層部に女性はほとんどいないという点で女性のキャリア形成は進ん
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
女性の働きやすさ:独身女子は肩身が狭い。どこの企業も同じだと思うが、時短社員のし
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月31日
福利厚生:退職金制度はありますが、50歳を越えないと退職一時金
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:マイクロシステム採用の非組合員は、手取り額が大手とは思えない貧相な値段
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:資格取得に向けた補助および一部手当てあり。語学に関しても授業料補助あ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:必ず良い点を評価して貰えるため毎年昇給する。昇進も上司が査読や面接練習
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