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株式会社EE21の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月03日
事業の強み:
介護業界は常に人不足ですので、時代にうまくマッチして事業を展開していけば、業績はまだまだ伸びていくのではないでしょうか。

事業の弱み:
スクール運営に関しては、長年の経験と実績もあるので心配ないのではと思います。派遣事業に関しては、まだまだ不十分かと思います。従業員の入れ替わりが激しく、定着率が悪いように思います。

事業展望:
グループ会社との絡みもあるので、そちらの業績も少なからず影響はあるかもしれません。グループ内では業績が悪い方なので、今後巻き返しができるかどうか。

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
事業の強み:教育分野だけでなく、人材部門や生活支援部門と展開しているので、相乗効
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月28日
事業の強み:これから増えていく福祉介護職のニーズに、沿っているとは感じている。集
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月31日
事業の強み:介護・福祉関連には特化している為、知識に習得は大いに出来る。事業の弱
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回答者: 女性/ 人材紹介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材事業部

1.8
口コミ投稿日:2024年01月26日
事業の強み:今からまだまだ伸びる業界
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回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月10日
事業の強み:資格習得の教室をやっているため、他紹介会社にはない強みがあり、また教
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月18日
事業の強み:スクール数の多さは業界トップ事業の弱み:営業力と人材育成力が弱く、ス
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月01日
事業の弱み:競合他社との差別化ができるのが価格しかないので、その皺寄せが社員にき
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月25日
事業の強み:やはりネームバリューが大きく、色々な取引先に認知されていることが強み
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
仕事内容:ない。他にやる人がいないので、あれもこれも全てやる必要がある。鍵あけに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
新規事業への取り組み:良いところは無かった。海外や法人に対する企画があるが、上手
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
新規事業への取り組み:海外や法人に対する企画があるが、上手くいって一儲けできたら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:会社自体は売上20億弱ではあるが、上場会社の子会社であるし、介護
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年11月27日
仕事内容:受講生との関わりはとても面白い。いろんな講座に申し込んでもらうととって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2017年03月26日
事業での社会貢献:介護の資格を取るスクールなので、 現在の介護の人手不足を考えると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:基本的に社員は使い捨て、2年以上でベテラン、殆どの社員が中途入社か
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