回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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340万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 340万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
競合他社に比べてもかなり給与体制が低く業績も苦しい割に、外からはそう見えないように偽っている。
代表から近い位置にいる人材は業界経験、実力に関係なく、給与がよく美味い蜜を吸える。
評価制度:
全く分からない。実力ではなく、人柄重視のようだか、あくまでマネジャーと代表からの目線で社員間ではかなり疑問のある評価制度。不平等。
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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