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社会福祉法人アパティア福祉会のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月27日
勤務時間・休日休暇:交代制なので休日はバラバラ。時間もバラバラで、夜勤もある。生
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年02月14日
教育・研修:教育体制は充実しています。 各部署の得意とする部門の研修を各スタッフで
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回答者: 男性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通。シフトで夜勤あり。多様な働き方支援:リモート
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年02月14日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はありません。休憩時間もきちんととってもらえます
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回答者: 男性/ 生活支援員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年11月11日
勤務時間・休日休暇:ユニットによる。全く調整が効かず正社員はシフトを勝手に組まれ
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回答者: 男性/ 生活支援員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:介護を通じて一人一人を大切にすることを期待してい
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月27日
組織体制・コミュニケーション:とても見通しがよいとは言えないが、上層部ともコミュ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
仕事内容:児童の生活支援、自立支援を行う。支援計画を作成し、計画に基づいた支援を
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回答者: 男性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月18日
福利厚生:退職金は積み立て。住宅補助はある。オフィス環境:駅は近いが周囲には何も
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回答者: 男性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月18日
組織体制・コミュニケーション:あまり積極的ではない。風通しは悪い。ダイバーシティ
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月31日
女性の働きやすさ:女性は多く、産育休を経て帰ってくる人も多い。むしろ、結婚を機に
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月27日
女性の働きやすさ:女性が多いが、その分働きやすさと働きにくさがあるような気がする
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年02月14日
教育・研修:研修を受ける環境は良かったのですが、担当者が多忙な方の場合なかなか研
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回答者: 回答なし/ 介護士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月19日
女性の働きやすさ:男女関係なく評価されていると感じます。パート職員は子供の都合な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:夜勤が多い部署もあるので、その部署で結婚後働けるイメージはわき
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回答者: 男性/ 生活支援員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年11月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当や資格の為の勤務調整は行ってくれるようでした。研
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:人材育成のツールは整っているが、実際の現場では活
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:昇給は毎年あるが、少ない夜勤があるので、体力勝負
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
仕事内容:児童相談所から措置されてきた児童の生活支援、自立支援を行う。児童一人一
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回答者: 男性/ 生活支援員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年11月11日
女性の働きやすさ:女性がリーダーになる事も多々ある職場でした。逆に女性特有の理由
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
事業の強み:子どもから高齢者の施設だけではなく、クリニックもあるので何かあった時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
オフィス環境:上司や先輩職員がどうしたらできるようになるかを真剣に考えてくれ、失
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:可もなく不可もなく、良いと思います。頑張った分だけきちんと評価はしてい
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:休暇もとりやすく、子育て支援のような時間休もありました。実際に
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:役員に女性が多い為、男女の差みたいなものはほぼありません。その
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
仕事内容:対人援助業務なので正解はない。その為、児童の支援がうまくいっている時は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:9日休み、夜勤明けが平均5回程度。人によるが14日くらい休み
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】子どもの教育、子育てはそ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
オフィス環境:夜勤が部署によって多いところもあるので、夜勤が苦手な人は辛いかもし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
教育・研修:新人研修があり、1年間はプリセプター制度があるので安心して働ける。ま
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月02日
働きがい:可愛らしい子どもとの関わりや子どもの成長を感じられるところがやりがいで
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当等があり初めは多いほうだと思います。しかし、昇給はほとんどありませ
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:社会福祉法人が母体なので安定感はあります。倒産などはしないと思います
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:児童がすんでいるため、連休や正月休みなど関係なく仕事がある。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
教育・研修:部署によっては職員数が少なく、研修に行く機会が取れない環境がある。休
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