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ＮＥＣフィールディングサポートクルー株式会社の口コミ一覧ページです。ＮＥＣフィールディングサポートクルー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを23件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＮＥＣフィールディングサポートクルー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年10月28日

成長・キャリア開発:
特殊なスキルが身に付くことはないです。
休日の空いた時間を利用して資格取得に努め次の転職活動に活かした方が有意義です。

働きがい:
いろいろな意味で保守的です。
お役所仕事が好きな方にはおすすめです。
自ら開発や考えて行動したい方には向かない仕事に感じます。

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年10月28日

女性の働きやすさ:やりがいを感じられるかは疑問です。電気メーカーの子会社なので、

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年10月28日

企業カルチャー・社風:お役所的な雰囲気で保守的な方が多いです。イノベーティブな雰

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年10月28日

勤務時間・休日休暇:電気メーカー系なので、労働組合はしっかりされており、残業時間

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年10月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:難易度の高くない仕事かと思い入社したが、まあ、予

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日

働きがい：嘱託という立場から、責任はあまり求められない。仕事で成果を求められるこ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】担当業務に関するトレーニン

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【個人の裁量】個人の裁量と言ってしまってよいかわからないが、勤務時間や

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】NECフィールディングを退職もしくは転

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：たまに飲み会を設けて仕事を離れた話をする機会があるので

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：風通しが良いかどうかはその職場にいる人々の価値観・性格

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

社内制度：なかなか交流を広げる仕組みがないが、たまに集まって飲み会を行い親睦を深

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案をするという環境になく、日々の業

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】担当業務を日々こなすことが

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

社内制度：そもそも福利厚生の制度がNECフィールディングサポートクルーとしてない

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：NECフィールディングを退職して入ってきた人が多いことでNECフィー

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：会社としての行動指針がないので、どうしても個人個人の個

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【個人の裁量】日本の古い企業体質がそのまま残っているので個人の裁量はな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】2wayと呼ばれる面談が、営業担当と年に一度あるが、形

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：世間話としては気軽に話せるも、仕事の相談をするという環境には程遠く、

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：前職でキャリアを積んできた人が多いので、前職の価値観として認識が高く

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

オフィス環境：なにもない、人間関係最低、利益追求はわかるけどユーザー第一ではない

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：前職としての価値観が根強く、最初に否定から入ることが企業文化になって

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	ＮＥＣフィールディングサポートクルー株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.fsc-fielding.co.jp/
所在地	東京都港区三田１−４−２８三田国際ビル内

従業員数	424名
設立年	2005年
資本金	50百万円
代表者	安藤佳紀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1996件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(621件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(561件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1012件)
5		株式会社パソナグループ 3.5 口コミ(771件)

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