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アイティメディア株式会社の成長・働きがい
3.3
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アイティメディア株式会社の成長・働きがいの口コミページです。アイティメディア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを121件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アイティメディア株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年02月03日
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 女性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
回答者: 男性/ 編集者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年09月09日
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年09月20日
回答者: 男性/ 編集記者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年11月11日
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2017年12月08日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2020年06月03日
回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年08月30日
回答者: 男性/ 編集記者/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2019年08月06日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
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2.4
大阪府大阪市北区堂島浜1−4−4アクア堂島東本館18F
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2.8
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3.7
神奈川県大和市中央林間3−2−10中央林間アネックス4F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:問題後に対応する感じなのでその時点で対応が遅い気がする。
人... 続きを見る
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2.6
神奈川県相模原市緑区西橋本5−4−30
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3.3
東京都港区虎ノ門3−18−19UD神谷町ビル7F
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3.1
東京都中央区築地5−5−12浜離宮建設プラザ
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回答者: 女性/ 業務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:良くも悪くも大企業体質。どれだけ頑張っても仕方がないところも...
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2.7
東京都新宿区西新宿8−14−24西新宿KFビル4F
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東京都千代田区神田相生町1秋葉原センタープライスビル13F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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東京都千代田区鍛冶町2−9−12神田徳力ビル5F
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得はバックアップしてもらえます。研修会という名の全体集...
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3.1
京都府京都市中京区室町通御池下ル円福寺町338樋口・進和ビル5F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:異常な状態を解消できた時等にやりがいを感じます。基本的に障害...
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アイティメディア株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 編集者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 編集部/ 一般職員
中途については従業員を細かくマネージメントして育成する企業ではない。業務の進め方も各自に任せられるため自発的に動いてPDCAを回せるタイプでなければ成長は望めない。逆に言えば自分で課題を見つけ出し、改善に向けて実行できる力があれば自ずと成長できるはず。
働きがい:
老舗のメディア企業ということもあり、記事を出した際の反響も大きい。また、業界の有識者とのコネクションも強いため、きちんと信頼関係を構築できれば大きな仕事につなげることができる。