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回答者：男性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部

2.9

口コミ投稿日：2024年11月12日

成長・キャリア開発:
研修は充実していると思います。2年目以降は毎月開催されている研修のなかから好きなものを選んで参加できます。

働きがい:
先輩たちが丁寧に教えてくれますが、済中コラボレーションナーシングというペアで患者さんを受け持つため、ペアとのコミュニケーションや協力が必要です。また、1,2年目の時は先輩とペアを組まされるので、丁寧に指導してくださるし、自分で先輩の技術などを見て学ぶこともできます。しかし、先輩からのプレッシャーに弱い人には向いてないかもしれません。

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回答者：女性/ 助産師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月21日

成長・キャリア開発:研修はとても多い。意欲がある人には良い環境かもしれないが、正

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月08日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしているし、部署によってそれぞれ勉強会などは充

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年08月16日

成長・キャリア開発:認定看護師とかそのあたりの資格をとれば確か何らかの手当は出た

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年10月08日

成長・キャリア開発:研修には力をいれており、学びになると思います。また、多職種と

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月05日

成長・キャリア開発:以前までは成長できる会社だと思っていた。働きがい:最初は先輩

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年11月14日

成長・キャリア開発:資格取得等の援助はあるようですが忙しすぎてそれどころではない

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回答者：男性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年03月21日

成長・キャリア開発:キャリアラダーや各種専門、認定制度なども補助があり、キャリア

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 病棟/ なし

4.9

口コミ投稿日：2024年04月15日

成長・キャリア開発:研修制度は充実しているし、希望すれば院内の様々な研修や勉強会

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月19日

成長・キャリア開発:済生会のキャリアラダーあり。それを元に各病院でキャリアラダー

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:介護福祉士資格手当はありません。コロナ禍では動画視聴で研修が

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月08日

成長・キャリア開発:院内で短期間の部署異動が可能な制度がある。他の病棟を経験して

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部/ 看護師

2.8

口コミ投稿日：2023年11月22日

成長・キャリア開発:研修が充実しており、自分で興味のあるものを選んで参加すること

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月22日

成長・キャリア開発:研修は定期的にあり、いろいろな研修に参加することができたので

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回答者：男性/ リハビリ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リハビリテーション科/ 正職員

2.5

口コミ投稿日：2024年06月28日

成長・キャリア開発:研修が充実しており自己研鑽をするには良い環境だと思う。休みの

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回答者：女性/ 医療専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年12月06日

成長・キャリア開発:資格のレベルにもよりますが、毎日の業務をある程度こなせるよう

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月05日

成長・キャリア開発:研修は充実している。毎月10程度開催されている。新人からベテ

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回答者：男性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月03日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修などは、積極的に参加させてもらっている。手

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回答者：女性/ 技師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月05日

成長・キャリア開発:資格取得を目指している、取得している人はほとんどいなかった。

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月23日

成長・キャリア開発:新人研修はかなりしっかりしていると思います。新人教育委員にい

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月10日

成長・キャリア開発:部署移動もあり、認定看護師になるための補助はあるので成長はで

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回答者：男性/ 福祉職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年01月14日

成長・キャリア開発:社外研修に出ても、伝達講習はないので、ここでスキルアップする

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回答者：男性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月12日

成長・キャリア開発:新人教育体制はしっかりしているので、独り立ちするまでにしっか

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月24日

成長・キャリア開発:教育ラダーがしっかりしているためそれに沿っていけば学ぶことは

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月30日

成長・キャリア開発:施設内での研修は頻繁に開催されていた。キャリアパスといったキ

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回答者：女性/ 言語聴覚士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月26日

成長・キャリア開発:広く浅くという感じ。業務が多岐に渡り、転職には有利になると思

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回答者：男性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 診療部

2.7

口コミ投稿日：2022年03月29日

成長・キャリア開発:成長はあまり見込めません。成長したいのであれば別のところをお

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回答者：男性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 臨床検査部

1.7

口コミ投稿日：2024年06月02日

成長・キャリア開発:研修会などは開いてくれる。企業の方がよくきていただいているこ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2025年03月01日

働きがい:チームワークで行う業務もあれば個人で黙々とやっていく業務もあり、ずっと

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回答者：男性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 医事課

1.9

口コミ投稿日：2023年09月12日

仕事の裁量権:入社時には何も裁量権はないです。入社して5年ぐらいは裁量権は無いと

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回答者：男性/ 臨床検査技師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2022年07月03日

成長・キャリア開発:総合病院でかなりの症例を経験出来るのでスキルアップには適して

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回答者：男性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 医事課

2.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:部署よって異なりますが、私がいた部署では今後の人生に活かせる

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2025年01月27日

成長・キャリア開発:研修は勤務時間中に受けることができます。新卒には多くの研修を

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2025年01月09日

成長・キャリア開発:誰にメリットがあるのかわからない、やらされてる感満載の研修や

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部

4.1

口コミ投稿日：2024年10月16日

成長・キャリア開発:新人の研修や教育に力を入れており、スキルアップができます。資

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会社名	社会福祉法人恩賜財団済生会
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	http://www.saiseikai.or.jp/
所在地	東京都港区三田１−４−２８三田国際ビルディング２１Ｆ

従業員数	47607名
設立年	1911年
代表者	炭谷茂
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(597件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.9 口コミ(1308件)

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