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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ データアナリスト/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月02日
成長・キャリア開発:
入社前から資格取得をすすめられ、入社後も簿記やコンサルタントの資格等の取得にサポートがあった。新入社員への研修や資格取得のサポートは本当に手厚いと感じた。

働きがい:
顧客様の業務フローが少しでも導入したシステムによって簡易化され、よりスムーズに業務を行えるような提案が実現した際はやりがいを感じた。企業ごとにローカルで処理されている細々した業務をヒアリングしていくのは大変だが、その一つ一つを整理して計画的に処理していく過程は気持ちがいい。

回答者: 女性/ データアナリスト/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月02日
事業の強み:sapという日本でも有名な海外大手の製品を取り扱っているため、いろん
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回答者: 女性/ データアナリスト/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月02日
企業カルチャー・社風:私が働いていた当時は少数精鋭で上司や社長との距離が近く、人
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回答者: 女性/ データアナリスト/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月02日
女性の働きやすさ:少ないですが女性の管理職もおり、特に性差で働きにくさを感じたこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすく、基本的に承認されるケースはない。年間休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:制度と呼べる制度が無く、社員が他社に転職している原因分析と対策が、社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
勤務時間・休日休暇:良くも悪くも労働法の規定どおりのため最近の企業に多いバースデ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
成長性・将来性:直近1-2年においては高単価の派遣が出来るSAP技術者の派遣を行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
オフィス環境:人数の割に広い部屋で会議室も3つありウォーターサーバ、コーヒーメー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
企業文化・社風・組織体制:新卒採用を積極的に行っており新卒者に対しての教育は厚く
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