2.8

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株式会社グラストの平均年収は341万円、年収範囲は194～562万円です（71人の正社員の回答）。

株式会社グラストで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを101件掲載中。

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株式会社グラストの口コミを探す

回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2024年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:普通。評価制度:昇進・昇格はない。派

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
36万円	18万円	0万円	0万円

年収	36万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣なので、賞与はありません。手当ても全然つきません。まぁ、派遣なので

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣なので賞与なし派遣先は交通費なしのところでした評価制度:直接雇用の

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	2万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣社員だからなのか給料が交通費込みの時給制。評価制度:派遣先によって

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給制で、賞与などはあり

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回答者：男性/ テレマーケティング、オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2023年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	21万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:現場での評価になります。実力というよりどれぐらいコミュニケーションを取

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回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	1万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	82万円

給与制度:派遣なので時給制。有名な派遣会社と比べても時給は高いと思う。評価制度:

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	8万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

評価制度:派遣先に準ずるのであまり給与のやり取りは無いが、交渉はしてくれる可能性

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0

口コミ投稿日：2024年07月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は仕事内容の割に合わないと思った。評価制度:とにかく給与面のスター

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回答者：男性/ 　/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:特にほかの派遣会社と変わりない評価制度

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 介護/ なし

3.5

口コミ投稿日：2021年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	0万円	0万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣勤務でした。昇給はなく有給もあるようでないようなもの。勤務先は人手

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.2

口コミ投稿日：2021年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:手取り15万ほど時給1300円で謳っているが保険料＋交通費は時給金額の

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回答者：女性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
235万円	22万円	0万円	0万円

年収	235万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給・賞与・手当はない評価制度:担当者

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 管理職

3.0

口コミ投稿日：2021年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:週払い制度という名の日払い

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.5

口コミ投稿日：2021年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:特に特徴的なものはない。ごく普通かと思う。評価制度:評価はあまりされな

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回答者：男性/ 無/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	22万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:派遣でしたので時給での給与でしたが、地方にしては比較的高い時給をいただ

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

2.1

口コミ投稿日：2023年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	18万円	0万円	0万円

年収	216万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員として採用され、コールセンターにオペレーターとして派遣されまし

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回答者：女性/ 介護/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 普通/ 普通

3.3

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:特に細かく言われませんでしたが、　時給は　1500円　スタートで　始ま

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2022年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
228万円	14万円	0万円	57万円

年収	228万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	57万円

給与制度:まあどこの会社にもあるような一般的や福利厚生です評価制度:あまり昇給と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：上位部署になったので、300万超えるか超えないかくらいかと思います。キ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与面は、良かった。しっかりシフト勤務通りの給与が振り込まれていた。獲

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：速払いサービスがあるので、急な出費が必要になった時など嬉しい制度だと思

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	0万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:当時は派遣として勤務していたので、評価制度というのはなかったです。私の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：就業先では定期的に面談を実施してもらえ働きにくく無いかなどのアンケート

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣なので賞与などはないですが、自社のひとは昇給がちゃんとあるとおっし

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】他の会社よりもいいです。日払いのような制度もあります

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とくに気になる点はありません。強いて言うならば、交通費が出たら嬉しかっ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：まだ２ヶ月目なので実際どこが不満かと言われると、今のところ不満はないで

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給は良いが交通費は出ない賞与もなく福利厚生もない特にメリットを感じた

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】まだボーナスとかはよくわかっていないです

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・給与明細についてメールで送られてくる形式で契約の際に記載したメールア

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社グラスト
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.grust.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷３−１０−１３ＴＯＫＹＵＲＥＩＴ渋谷Ｒビル６Ｆ

従業員数	60名
設立年	2006年
資本金	50百万円
代表者	井尾晃宗
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社グラストの平均年収は341万円、年収範囲は194～562万円です（71人の正社員の回答）。

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