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長野県警察本部の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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女性

回答者: 男性/ 公安職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:
多くの女性が現場で活躍しています。昔からのイメージのような、男くさい古い組織ではなくなっている印象を受けます。育休や産休の制度も充実しており、仕事で子育てや結婚をあきらめるというようなことは決してないと思います。また、女性だからと言う理由で給料が下がると言うこともありませんし、給料水準は警察官と言うこともありかなり高く、並大抵以上の生活ができると思います。

回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:育休制度等女性が働きやすい職場をめざしている中で、特に育休後の
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回答者: 男性/ 警察業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月21日
女性の働きやすさ:女性は、働きづらいとこ
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回答者: 回答なし/ 警察官/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:男女平等社会。女性も頑張れば男性と同じくキャリアアップ可能。産
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回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
女性の働きやすさ:年々女性にとって働きやすい環境が整えられているが、まだ充分とは
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回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:女性採用を増加
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回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 地域課/ なし

2.7
口コミ投稿日:2021年07月30日
女性の働きやすさ:場所によっては働きやすい部署もあると思う。女性が必要という場面
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回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:女性警察官の採用枠は増やされていますが、女性特有の仕事もありか
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回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:女性は昔と違い、勤務環境や勤務時間をかなり優遇されるようになっ
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回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月08日
女性の働きやすさ:女性は働きづら
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回答者: 男性/ 警察業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月22日
女性の働きやすさ:女性は、まだ1割くらいしか居ないので、設備や体制に不十分なとこ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:最近は女性の方が昇進が早くな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:女性ではできない、体力的なことを乗り越えないで上司になる女性が
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:女性の社会進出はしっかりしています。キャリアプランもできていて
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回答者: 男性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他/  

2.8
口コミ投稿日:2024年04月28日
女性の働きやすさ:一定数女性が必要ですし、組織も増やそうと努力しているようなので
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