回答者： 男性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給年1回、賞与年2回
賞与は全員で協力して達成するノルマがあり、達成すると賞与が増額（?5万）される。
個人でなんとかできるものでもないが、達成しなければいけないというプレッシャーも少ない。
手当は交通費・食事手当（ランチ無料）・時間外手当・役職手当・資格手当などがある。
資格手当は看護師や臨床検査技師の医療専門職以外も対象となるので登録販売者や宅地建物取引主任者など入社後に取得することもできる。
昇給年1回、賞与年2回
賞与は全員で協力して達成するノルマがあり、達成すると賞与が増額（?5万）される。
個人でなんとかできるものでもないが、達成しなければいけないというプレッシャーも少ない。
手当は交通費・食事手当（ランチ無料）・時間外手当・役職手当・資格手当などがある。
資格手当は看護師や臨床検査技師の医療専門職以外も対象となるので登録販売者や宅地建物取引主任者など入社後に取得することもできる。
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回答者： 女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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