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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
企業カルチャー・社風:
同僚は良い方が多かった。聞けば色々と教えてくれるが、リモートワークだとコミュニケーションは難しいところもあるが、誰がどの情報に詳しいかははじめのうちはわからないため、苦戦した。

組織体制・コミュニケーション:
他の組織との交流はほぼなかった。それぞれ売上を追いかけており、他所は知らない。

ダイバーシティ・多様性:
基本日本人ばかりだが、ドイツ本社からのサポートなどは得られやすく、他の国との交流はほぼなかった。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:実現できそうにない、または過去に誰も達成していない目標予算が個別に設定
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月17日
企業カルチャー・社風:常に業界の最先端のものを研究開発している。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
事業の強み:常に新しい技術は出てくるため、事業の先行きは明るい事業の弱み:日本参
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:完全フレックスであり、社用車の提供もある。仕事環境は整ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月17日
勤務時間・休日休暇:大きな不具合ごない限り、残業もほとんどなくワークライフバラン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住宅手当、寮、カフェテリアプラン、保養所、社員食堂など、一般に福利厚生
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:外資系ではあるが、日系企業の様な雰囲気もあった。出身者が日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒入社後3ヶ月間の新人研修はある程度充実しているものの、その後実務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月28日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】技術職は、基本的にジョブローテ
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:住宅補助や寮は残念ながら無い。退職金については401k等で積立の制度が
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年一回のマネージャーとの面談後に年間の給与総額が提示されアグリーメンを
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
成長・キャリア開発:小規模ながら、グローバル企業での経験は積めると思う。海外との
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:そもそも電子計測器業界というのがニッチな業界であり、さらに大口顧客
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:当社は外資系企業であり、製品スペックシートや本国とのメール・
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当社は、世界的には知名度のある測定器メーカーだが、残念ながら日本におい
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
福利厚生:住宅補助等はない、残念ですが福利厚生についてはとくになかったと記憶して
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
事業の強み:業界的に競合も強いので、業績が突然伸びる事は中々ないかもしれないけど
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
企業カルチャー・社風:上の顔色を伺う感じが強い。組織体制・コミュニケーション:在
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月28日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】この会社は社員の成長にほぼ投資
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:外資系(ドイツ本社)の為、本国にあわせている所もあるが、日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月28日
成長性・将来性:【会社の成長について】期待できない。 そもそもこの業界は極めてニッ
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本的には休日となっていた。残業に関しても自分の進
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は基本的にはあまりなかった。、PCを持ち帰っての家庭
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】評価基準が極めてあいまいである
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月28日
福利厚生:【福利厚生の充実度】福利厚生は全くない。交通費と社会保険くらい。 都心勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大学院卒新卒の場合、表向きの初任給は24.5万円であり悪くはありません
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非常に低くて伸びない。特に若手は生活に苦労し会社に対して希望も失ってい
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、何か変更作業等が無ければ、定時でも帰れると思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業で色々な製品を扱うので、どこかに固執することなく知識を増
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回答者: 男性/ 営業支援/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:年1回のマネージャークラスとの1対1でのミーティングにより年収が提示さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月28日
福利厚生:【設備環境について】特になし。 但し築浅なオフィスビルを借りているため、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:これまでの携帯電話メーカーへの依存から、自動車、 ヘルスケアへと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:測定器の販売でお客様の開発と直接話ができる。 最新の規格動向をドイツ側が
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
福利厚生:特に目立つ福利厚生はなかった。オフィス環境:自分の居たオフィスは最寄駅
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