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東電パートナーズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。東電パートナーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを201件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東電パートナーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年08月16日

事業の強み:
将来的に高齢者が増加していくので、社会に必ず必要なインフラ的業種であること。

事業の弱み:
高齢者がお客様なので、今は高齢者が増加しても、後には減少が待っていること。
介護報酬算定構造が国から決められているため、国が報酬改定の際に報酬減少と定めれば、それに従って収益も減少すること。

事業展望:
介護報酬に左右され辛いアクションが必要になる（障害・自費サービスや保険者独自のサービス等の増加等）。
コロナ禍の移り変わりに、柔軟に対応していく必要がある。

もう少し、若い人に将来を期待させる給与体系」に変えていかないと、人が集まらない。

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回答者：女性/ 介護事業推進/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年07月13日

事業の強み：介護事業はこの先も必ず必要とされる事業だと思うので、事業としてはとて

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

成長性・将来性：高齢者が多いので、ケアマネージャー様に営業をしていれば仕事が無く

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

雇用の安定性：常に人手不足の業界で、新しい社員が入社してもすぐに退職されることが

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

仕事内容：訪問介護のサービス提供責任者として、お客様宅でサービスを行ったり、新規

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

会社の安定性：大きい会社なので潰れることはないと思う。だが、人手不足を何とかしな

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回答者：女性/ 相談員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月27日

事業の強み:今後も需要が高く、また福祉業界に身を置く場合はこちらの企業のように母

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月22日

事業での社会貢献：さまざまな職種の方と接する機会があり、その仕事内容、やりがい、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：本社勤務であっても、当社の介護サービスの先にいるお客さまを感じなが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：現在契約社員として就業していますが、やりがいもあり、契約社員である

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：当社は、介護事業を一都三県で運営しており、各事業所地域に密着し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：会社の運営にあたっては、明確な指針や目標もあり、計画性のある会社だ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】研修や、求められる事が多いので、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】以前とは変わっていると思いますが、事業所内

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】人材教育だと思います。あとは一応母体

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】質の高い介護を目指している所を、利用者に選

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

事業での社会貢献：バックオフィスがなにをやっているのかわからない。現場で稼いだ数

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

仕事内容：【個人の裁量】シフトや誰を担当するかは自分では決められないので、意見は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

仕事内容：【個人の裁量】お客様相手なので固定でいかなければならないこともある。裁

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

事業での社会貢献：現場では人と接することが多く、やりがいは大いにある。「ありがと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

仕事内容：介護業界を問わず、純粋にやりたい部署で活躍することは可能と思われる。た

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月26日

仕事内容：介護職では、午前中は入浴の外介助や中介助の仕事があります。その他にもト

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【仕事の取り組み方】事業所によって異なるが、チームワークが必要になる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【他部署との関わり】事業所同士の交流は全体会議の時のみで、特に情報交換

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：スケジュールによっては、忙しい日と余裕がある日がある。スピードがある対

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

仕事内容：机の上にパソコンがあり、勤怠入力、書類作成、全て行えたので、パソコンス

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会社名	東電パートナーズ株式会社
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://www.tepco-partners.co.jp/
所在地	東京都豊島区北大塚１−１２−１５

従業員数	283名
設立年	2006年
資本金	50百万円
代表者	中島佳子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(587件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.8 口コミ(1302件)

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