2.7

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株式会社ミエデンシステムソリューションの平均年収は379万円、年収範囲は250～600万円です（25人の正社員の回答）。

株式会社ミエデンシステムソリューションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを18件掲載中。

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株式会社ミエデンシステムソリューションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
379万円	250~600万円	25人

（平均年齢34.4歳）

回答者の平均年収	379万円
回答者の年収範囲	250~600万円
回答者数	25人

（平均年齢34.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	404万円（平均年齢33.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	367万円（平均年齢33.7歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	450万円（平均年齢35.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	364万円（平均年齢34.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	330万円	400万円	6人
35~39歳	418万円	560万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ミエデンシステムソリューションの口コミを探す

回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:
昇給ついては、年1回ある。
年齢による昇給1300円程度と
評価による昇給の2パターンがある。

賞与は1が基本で冬はその年の成績によって変動する。

評価制度:
ふつーにすごしていれば年齢の昇給1300円程度ずつ増えていく形。
それとは別で、ランクや評価級で昇給のアップ度が変わってくる。

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給昇給はいくら頑張っても3000から5000程度基本的にはあまり上が

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は基本給が年齢をとる毎に昇給、あとは成果を上司に評価されて給与が決

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給与は安い昇給制度はあるが、明確な昇格基準は無く、なかなか上がらない在

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年齢が上がるごとに定期昇給、あとは期初に設定した成果次第で冬季賞与の額

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

評価・昇給制度:年度始まりに個人で目標設定をして、期末に自己採点と冗長が点数を付

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回答者：男性/ プロジェクトリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	27万円	2万円	56万円

年収	380万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	56万円

評価制度:リーダーに若くから調整できるといった意味では実力主義な風土はあると思う

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回答者：女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	1万円	34万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	34万円

給与制度:夏のボーナスは1ヶ月分固定になりました。冬は1ヶ月分＋成績に応じて、と

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	21万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:コロナ禍でも賞与に減額はなかった。年功序列の風潮が強い。昇給が少なく不

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
288万円	--万円	--万円	--万円

年収	288万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給がほとんどない。課長クラスでも400万ギリギリ超えるくらい。賞与に

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	21万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給が少ないと不満を漏らす社員が多い印象。評価制度:年に2回評価面談の

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:確実に昇給はあるが、少額である。評価制度:毎期ごとに自己評価シートを作

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
444万円	27万円	0万円	111万円

年収	444万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	111万円

給与制度:賞与１．０程度。年２回。評価制度:主任クラスが良くやめる。営業にキャリ

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列で仕事の成果は特に反映されない。ほとんどの社員は残業で給料を補

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	80万円	40万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	80万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本残業代で稼ぐイメージではあるものの、きちんと申請できるため、やった

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	80万円	40万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	80万円
賞与（年）	40万円

評価制度:評価制度については上長との面談もあり、納得度は高いと思います。最終的に

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:この会社に限らないが名古屋の独立系IT企業全般で給料が安い。残業ありき

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年12月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	25万円	0万円	40万円

年収	380万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は、ほぼ無かった。賞与も1か月程度だった覚えがある。手当も特になく

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株式会社ミエデンシステムソリューションの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月23日

福利厚生:リロクラブに入っていて、一般的な福祉厚生はある。退職金は入社時の研修期

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年05月18日

福利厚生:RELO CLUBという福利厚生サービスがある。退職金も2年か3年以上

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会社名	株式会社ミエデンシステムソリューション
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.msysol.co.jp/
所在地	三重県津市桜橋２−１７７−３

従業員数	251名
設立年	1967年
資本金	30百万円
代表者	平岡光一
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ミエデンシステムソリューションの平均年収は379万円、年収範囲は250～600万円です（25人の正社員の回答）。

株式会社ミエデンシステムソリューションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを18件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	404万円（平均年齢33.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	367万円（平均年齢33.7歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	450万円（平均年齢35.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	364万円（平均年齢34.9歳）

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