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店舗流通ネット株式会社の女性の口コミ

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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
企業カルチャー・社風:
フランクな社風ではあるが社長がかなり論理的思考を持っているので、相談もしやすく的確な回答が返ってくる。

組織体制・コミュニケーション:
場所を超えて交流でき、上司も話しやすい。
昭和気質の人は営業にはいない。

成果さえ出していればある程度自由に営業できる。

ダイバーシティ・多様性:
多少ではあるが外国の方も正社員として勤務している。

回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
仕事の裁量権:裁量権はとてもあります。目標に対してチャレンジすることを勧めてくれ
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
仕事を通して身につくスキル:傾聴力や交渉力のスキルが身につきます。仕事を通して世
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:給与テーブルが明確なので、自分のモチベーションを維持できると
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
働きがいを感じるポイント:キャリアアドバイザーとして内定が出た時が一番やりがいを
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:年数は全く関係ありません。目標に対しての実績が評価され、昇格もしくは
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
勤務時間・休日休暇:過度な残業はないと思う。自分のキャパをはっきり理解して、自分
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:四半期ごとに目標を設定して評価を行います。個人としてももちろんですが、チー
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
事業の強み:不動産から始まったためか、人材業界との親和性も高く売上も前年を超える
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価は四半期ごと、昇給は年2回です。給与テーブルが80段階ほどあ
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:福利厚生は最低限。オフィス環境:浜松町から徒歩2分ほどで立地はとても良
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:月経痛などでも休みが取れたり、在宅勤務ができるので満足している
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与テーブルが細かくあり、成果主義の会社なので成果を出せば若いうちから
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと体育会系かと思っていたが、ロジカルに動く方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
働きがい:会社としては社員が経験から学び成長することをとがめることがなく、社員が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
入社理由・入社後の印象:飲食業界は生活と切っても切れない関係であり、それを幅広く
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口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:残業を強要されることがなく、むしろ効率のいい働き方を求められ
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口コミ投稿日:2019年02月25日
成長性・将来性:若手社員の勢いがよく、新規事業への探求心が強い。会社としての売り
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口コミ投稿日:2019年02月25日
オフィス環境:入っているビル自体は古いものであるが、オフィスは32階にあり窓から
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
成長・キャリア開発:事務方と一言で言っても様々な仕事内容を任され視野が広くなった
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口コミ投稿日:2019年02月25日
教育・研修:新人の時の教育は充実していたように感じた。研修は定期的に希望者で行わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
女性の働きやすさ:管理部門は女性が多く、育児中の方もいらっしゃる。育児中で時短勤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に上司から残業を強いられることがない。効率の良い働き方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
会社の安定性:会社保有のビルや店舗物件などがあり、そこに大手のカフェチェーン店な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
多様な働き方支援:ほぼカレンダー通りの休み方ができるので無理なく働くことができて
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年10月16日
成長性・将来性:企業のブランディングを確立し、会社を大きくしていく為に、上層部が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:年齢や役職に関係なくやればやっただけ評価してもらえる社風なの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:飲食店出店サポート事業を行っている企業の中で居抜き業界の先駆けと
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年10月16日
福利厚生:福利厚生が他の会社と比べてまだまだ整っていないなと感じるところがありま
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