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株式会社OPAの社風・企業カルチャー・組織体制
3.2

株式会社OPAの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社OPAで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを27件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社OPAへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
2.6
東京都千代田区内幸町2−1−1飯野ビル12F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 改装担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニアアソシエイト
企業カルチャー・社風:挑戦というか拡大ありきな感じだったので契約のためなら何でもあ...
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3.1
神奈川県川崎市幸区堀川町580−16川崎テックセンター19F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:人を大事にしてるようですがこれに関しては間違いないです。きち...
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3.5
東京都港区虎ノ門4丁目1-1神谷町トラストタワー 5F
旅行・レジャー・旅行
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:成績重視で、やることをしっかりやり、集客が多ければその分評価...
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2.6
兵庫県神戸市北区有馬町1904
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員
ダイバーシティ・多様性:サービス業ということもあり女性が多いイメージかもしれませんが...
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3.3
東京都新宿区新宿5−17−9新宿野村證券ビル6F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべき点】役職者に対しての数字目標が明確であり...
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3.0
島根県松江市玉湯町玉造44−2
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:事務所に長く務めておられる上司は、どんな質問にも快く答えてく...
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2.7
千葉県浦安市舞浜1−8
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】タバコを吸う人は、喫煙所へ行き、それ以外...
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2.8
三重県桑名市中央町1−96
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社から食事会用のお金が給されるので、食事会を開いている。そ...
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3.5
福岡県福岡市中央区長浜1−1−35新KBCビル
旅行・レジャー・旅行
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】とくにありません。大手なので全ての対応がマニ...
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3.2
東京都千代田区丸の内1−8−3丸の内トラストタワー本館
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:多様性を受け入れている。国籍もいろんな方がいるし、障害を、お...
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株式会社OPAの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制は、役員の変動や組織改変が多く、流動的。
会社をまたいで組織が分割し、コミュニケーションがとりづらい。