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株式会社OPAの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職
口コミ投稿日:2022年06月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月06日
成長・キャリア開発:
若手社員の裁量が大きく、手を挙げれば様々なことにチャレンジできる環境がある。
新設部署でも年次の浅い社員を起用したりと、ベクトルが合えば自身のキャリア開発に好影響。

働きがい:
自分たちの活動で、テナントさま、お客さまに喜んでもらえること。地域の人々にとって憩いの場や思い出の場と思ってもらえているという言葉を聞いたとき、次に繋いでいきたいと思えた。

口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:テナントリーシングや外部との関わりがあるポジションにつくと、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:とりあえずやってみよう、見て覚えよう精神 風通しがよく働きやすい 失敗に
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