3.1

口コミ280件
年収・給与40件
求人0件
フォロー数53人

企業トップ

口コミ(280件)

年収・給与(40件)

女性の口コミ(14件)

求人情報(0件)

スターツＣＡＭ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。スターツＣＡＭ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを280件掲載中。エンゲージ会社の評判は、スターツＣＡＭ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

カテゴリから探す回答者から探す

回答者：男性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計部/ 役職無

2.0

口コミ投稿日：2025年03月05日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会や風通しのよさはとても良い。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさや、縦への風通しは非常に良い。自身で働き方の基準を持ち働くことができる。

ダイバーシティ・多様性:
男性8割、女性2割。

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月08日

企業カルチャー・社風:意欲があれば自分の裁量で比較的自由に仕事に取り組めると思い

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ｺｽﾄﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 設計部　ｺｽﾄ管理室/ 室長

3.1

口コミ投稿日：2024年05月23日

企業カルチャー・社風:なんでも社内でやる風習。アウトソーシングが中途半端。手を挙

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年04月25日

企業カルチャー・社風:若手が多いので、常に活気はあるが、中堅が辞めていき業務の圧

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 一般職

3.8

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:風通しがいいのが売りであるが、コロナを得て無くなってきてい

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 土地活用営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月04日

企業カルチャー・社風:上司によってかなり左右される。全体的な風通しは良い。組織体

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月03日

企業カルチャー・社風:　人を大切にしており、社員同士の関係も比較的良好である。組

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 土地活用営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月01日

企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。昔ながらの会社なので無駄な制度や風

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月14日

企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思う。いろいろなことに挑戦できる風土はあ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月10日

企業カルチャー・社風:優しいが、社会主義的民主社会という日本の会社の典型のような

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月07日

企業カルチャー・社風:研修や同世代間の交流は多くあり、会社の理念を普及させること

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 土地活用営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年01月24日

企業カルチャー・社風:横のつながりはいいかと思います。年功序列感は強めです。組織

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月12日

ダイバーシティ・多様性:多様性についての企業からの発信や取

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月02日

組織体制・コミュニケーション:雰囲気は各営業所によって異なっているが、上司、先輩

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 設計部

3.8

口コミ投稿日：2021年06月25日

企業カルチャー・社風:社長以下役員も〇〇さんと呼ぶので堅苦しい縦社会の環境ではな

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

2.8

口コミ投稿日：2021年11月18日

企業カルチャー・社風:一代でここまでの会社を築いてきたこともあり、組織体制・コミ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 建設営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月12日

企業カルチャー・社風:運動会など社員イベントがあり、ほぼ強制参加の雰囲気、休日扱

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月10日

企業カルチャー・社風:若返りを図っているというが、トップダウンが強い。若い人がエ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月17日

企業カルチャー・社風:配属先によると思うが仲がいいところもあれば、そこまでのとこ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月23日

企業カルチャー・社風:風通し早く感じる組織体制・コミュニケーション:社員同士はコ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 技術系/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 建設/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2020年12月10日

企業カルチャー・社風:人を大事にする企業といいつつも、退職するとなると、ぱさっと

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ なし

2.0

口コミ投稿日：2020年07月02日

企業カルチャー・社風:社員を切り捨てないという社風らしいが、クビにしないのは構わ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年08月28日

企業カルチャー・社風:営業は体育会系のためイケイケな人が多い。グループ会社だがう

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年03月24日

組織体制・コミュニケーション:基本的には和気あいあいとしており、いい人が多いので

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日

企業文化・社風・組織体制：基本は人が良すぎる社員が多く、縦割り感よりも横のつなが

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年05月17日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】頑張ったぶんだけ、賞与に反映さ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年05月17日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】みんな何々さんという、形で読んでいて、役

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：一貫して、お客様のためを思い、利益ばかりに走らない考え

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年05月17日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】まだまだ、離職率は高い。中には厳

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年05月17日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】給与は同じ業種の中では低いと思

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月22日

企業カルチャー・社風:若くて、元気があり、体育会系のノリであれば楽しめる会社だと

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

群馬セキスイハイム株式会社

3.2

群馬県前橋市南町３−３５−３

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:人間関係は基本的に大変良好です。コンプライアンスを重視し、上... 続きを見る

この企業を見る >

三井デザインテック株式会社

3.4

東京都中央区銀座６−１７−１銀座６丁目ＳＱＵＡＲＥ

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:「人の三井」と言われるだけあって社員の人柄は非常に良い方が多... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社フジケンハウジング

3.7

愛知県岡崎市戸崎町藤狭１−１２０

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】社員同士は適度な上下関係など、距離... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社富士ピー・エス

3.2

福岡県福岡市中央区薬院１−１３−８

不動産・建設・建設

回答者：回答なし/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通し悪い。組織体制・コミュニケーション:部署内の年齢差が激... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社富士住建

3.3

埼玉県上尾市東町２−９２０

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:お客様第一主義なのでしつこい営業はする必要ありませんが、その... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社セディナ

3.2

大阪府大阪市西区新町４−９−２３

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:ミスがなく、コンプライアンス遵守の優先順位が高い保守的な社風... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ＮＨＫテクノロジーズ

3.3

東京都渋谷区神山町４−１４第三共同ビル

不動産・建設・建設

回答者：男性/ メディア技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:部署間のつながりはあんまりない。自分の部署以外にコネクション... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ノーブルホーム

2.9

茨城県水戸市笠原町１１９６−１５

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 工事監督/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:体育会系の会社だと思う。営業はとくに組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る

この企業を見る >

中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社

3.3

東京都新宿区西新宿１−２３−７新宿ファーストウエスト９Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 保全/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 土木/ 一般

企業カルチャー・社風:独自せいはあまりない、社外から採用があまりない、これからは多... 続きを見る

この企業を見る >

大成ロテック株式会社

3.0

東京都新宿区西新宿８−１７−１住友不動産新宿グランドタワー１２Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 工事係

企業カルチャー・社風:挑戦せざるを得ない、風通しは事務所による。組織体制・コミュニ... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	スターツＣＡＭ株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.starts-cam.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋３−４−１０スターツ八重洲中央ビル６Ｆ

従業員数	765名
設立年	1975年
資本金	450百万円
代表者	直井秀幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4182件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(523件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1267件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1462件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1145件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

求職者様向け求人サービス →
企業様向けサービス →

スターツＣＡＭ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制

スターツＣＡＭ株式会社の口コミを探す

スターツＣＡＭ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

同じ業界の企業の口コミ

スターツＣＡＭ株式会社のカテゴリ別口コミ（280件）