回答者: 男性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
交通費・営業手当
インセンティブ・賞与・昇給・個人面談等の
手当てがあり、頑張り次第で即時での昇給や出世が認められる会社となります。
なので年功序列ではなく
自身の給料については頑張りがそのまま
わかりやすく反映される会社となります。
評価制度:
年功序列ではなく
頑張った人が成績に応じて
お給料に反映されます。
なので仕事に対して熱量を持って
取り組み、頑張りが成績に応じて
お給料に反映されるので
ドンドン頑張っていきたいと思います。
評価査定もわかりやすいです。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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