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株式会社SHTの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月12日
企業カルチャー・社風:
社風は明るく、笑顔大切などを大切にしているため、明るく働きやすい環境だと感じています

組織体制・コミュニケーション:
営業部方や同期は明るい方やコミュニケーション能力が高い方が多いため、役職に関係なく明るく楽しい会話ができます

ダイバーシティ・多様性:
性別関係なく、働けます

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月25日
企業カルチャー・社風:若い社員が多く個性も多彩ですが、それなりに仲良くまとまって
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回答者: 男性/ インフラ運用SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月20日
企業カルチャー・社風:上下関係は厳しくなく、フラットである。新入社員の意見も積極
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:実力主義だがぎすぎすしている雰囲気はない。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年02月11日
企業カルチャー・社風:若い独身社員が多く、若さに活気がある。非常に優秀な技術者が
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月23日
組織体制・コミュニケーション:野球部やフットサル部などの活動があります。仕事の関
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月08日
企業カルチャー・社風:営業部長の方がとてもフランクで接しやすく、上の方との距離が
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月12日
組織体制・コミュニケーション:全体会議や懇親会、グループミーティングなどは定期的
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3.2
愛知県豊田市小坂本町1−11−1
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】行事やイベントがあるので、参加をすれば他部... 続きを見る
3.6
福岡県福岡市博多区博多駅前2−9−28福岡商工会議所ビル9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ データ入力/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:事業所内でのコミュニケーションは最低限は取れていると思われま... 続きを見る
3.6
東京都港区芝大門1−16−3芝大門116ビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:すごく古い体質。ウェブリテラシーがなく、紙至上主義。ファック... 続きを見る
2.6
香川県高松市太田上町410−1
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
企業カルチャー・社風:前向きに新しい取り組みをしているイメージです。組織体制・コミ... 続きを見る
4.0
静岡県掛川市連雀1−5みらいふ1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分で実力をつけてやっていくことができる前提です。キャリアパ... 続きを見る
2.8
東京都新宿区西新宿7−5−25西新宿プライムスクエア1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:あくまでも人材紹介はまだこれからの状態朝礼など不必要なものは... 続きを見る
3.4
東京都中央区明石町6−26KPP明石町ビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:ヤマトグループの世のため、人のために!!『サービスが先、利益... 続きを見る
3.1
岡山県岡山市北区本町6−36第一セントラルビル1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】担当者の態度がゆるすぎる大事な話をして... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市中央区北浜東4−33北浜NEXUBUILD4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 施設警備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:良いところも悪いところもパナソニック文化。... 続きを見る
3.7
東京都新宿区新宿4−3−17FORECAST新宿SOUTH5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:業務上、他支店と電話連絡を密にとるため、社内コミュニケーショ... 続きを見る

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