3.2

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口コミ(236件)

年収・給与(30件)

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オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の平均年収は688万円、年収範囲は350～1300万円です（33人の正社員の回答）。

オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを30件掲載中。

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オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
688万円	350~1300万円	33人

（平均年齢46.0歳）

回答者の平均年収	688万円
回答者の年収範囲	350~1300万円
回答者数	33人

（平均年齢46.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	650万円（平均年齢44.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	600万円（平均年齢44.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	640万円（平均年齢45.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	698万円（平均年齢46.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
40~44歳	670万円	950万円	5人
45~49歳	656万円	750万円	10人
55~59歳	860万円	1300万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ アナログパワー回路設計製品提案/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ Power management division, Drivers BU/ 部長

4.3

口コミ投稿日：2024年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	80万円	0万円	250万円

年収	1300万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:
年間の個人の業績をマネージャが評価します。また個人の設定ゴールの達成度合いと会社の業績とで賞与が決定されます。家族を持ってると給料が上がると言う考え方を米国の会社は持っていないしむしろ不公平だと感じられますので家族手当などは手当は特にありません。

評価制度:
年功序列はありません。個人の業績によって昇進昇格が決まります。実力主義でそのルールが非常に明確になっておあります。

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回答者：男性/ 回路設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:seasonal paymentがあるが年間4か月で固定昇給は評価結果

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回答者：男性/ 製品開発、顧客対応/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:年初目標に対しての達成度及び会社の業績の掛け算で算出される。評価制度:

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 一般職

3.3

口コミ投稿日：2022年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	8万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	162万円

給与制度:昇給は7月、賞与は年2回(6月, 12月)。不定期に業務の達成報酬（イ

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回答者：男性/ 製品開発拡販/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マルチマーケット/ Manager

4.2

口コミ投稿日：2023年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本的に成果主義である。ただし、担当分野の市況にも影響される。評価制度

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:実績は評価される傾向だが、その年度の全体業績次第。実績を挙げた時に全体

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回答者：男性/ 半導体エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 半導体事業/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	42万円	22万円	232万円

年収	1000万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	22万円
賞与（年）	232万円

給与制度:昇給は年１回の目標設定の達成度確認面談で決まります。年途中で目標設定の

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	14万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	14万円
賞与（年）	225万円

給与制度:昇給は低評価でなければあります。賞与は年4カ月が基本でした。手当ては通

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	14万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	14万円
賞与（年）	225万円

給与制度:年1回の評価でグレードと達成度が決まり、年収もそれを基に決まります。年

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回答者：男性/ 半導体/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質統括部/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2022年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	5万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	175万円

給与制度:会社業績が良いと、あるレベルの職位レベルに就いてる人には定期賞与とは別

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年に1度自己評価の機会があり、昇給のチャンスはあります。また、賞与も6

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回答者：男性/ プロダクトエンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
660万円	41万円	10万円	165万円

年収	660万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	165万円

給与制度:日本企業と比較して高いと思います。評価制度:アピールがうまい人がよい評

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：外資になり業績に関しては非常にシビア。前年度の実績は関係なく現在の作業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績悪化で2012年12月と2013年6月のボーナスが1ヶ月分となった

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：高くも低くもないと思いますが、業績不振なうえに業界不振なのでボーナス支

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：基本的には、ほぼ自己申告で決定。よほど目に止まる様なうそを書かなければ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	83万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	83万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:役職手当、職務手当は特に決められていないように思う。前年の直属上司と

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2023年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	83万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	83万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:日本国内で勤務している場合であっても、コーポレート(全社)組織のメンバ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	83万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	83万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:日系企業に比べて実力主義が徹底しており、定期昇給や定額のボー

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	83万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	83万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価・昇給は年に1回、自分で自分の業務を振り返り、決まったフォー

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千代田インテグレ株式会社の年収・給与

2.9

東京都千代田区二番町１−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:駐車場代が月に2000円ほど差し引かれますなので近場であれば... 続きを見る

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リコーインダストリー株式会社の年収・給与

3.3

神奈川県厚木市下荻野１００５

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:給与はあたって普通の水準。首都圏だと少し物足りない水準だが社... 続きを見る

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ＴＤＫ株式会社の年収・給与

3.5

東京都中央区日本橋２−５−１日本橋髙島屋三井ビルディング

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:基本的には年功序列。残業代は全額支給される。... 続きを見る

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株式会社藤田製作所の年収・給与

2.5

愛知県名古屋市南区荒浜町４−６−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ 従業員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

給与制度:特にありません、最低賃金ですが手取りは多くないが、Wワークは... 続きを見る

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新光電気工業株式会社の年収・給与

3.3

長野県長野市小島田町８０

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電子部品設計者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:特別多くも少なくもないと思います。地元には有名な会社でたくさ... 続きを見る

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ＳＵＭＣＯＴＥＣＨＸＩＶ株式会社の年収・給与

3.3

長崎県大村市雄ヶ原町１３２４−２

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【給与制度の特徴】特別大きな特徴は無く、普通の月給制での支給... 続きを見る

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株式会社明光商会の年収・給与

2.9

東京都中央区八丁堀４−６−１八丁堀センタービル

メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:退職金制度は始まったばかりですが、ほぼないと念頭においたほう... 続きを見る

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会社名	オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.onsemi.jp/
所在地	群馬県邑楽郡大泉町坂田１−１−１

従業員数	193名
設立年	1960年
資本金	100百万円
代表者	加藤木慶
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の平均年収は688万円、年収範囲は350～1300万円です（33人の正社員の回答）。

オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを30件掲載中。

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1047件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(736件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(922件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1492件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1486件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	650万円（平均年齢44.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	600万円（平均年齢44.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	640万円（平均年齢45.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	698万円（平均年齢46.0歳）

オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の年収・給与についての口コミ

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社の退職金に関する口コミ

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オン・セミコンダクター・ホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ（236件）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員