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株式会社日本管財環境サービスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月03日
成長・キャリア開発:
必要な資格は取らせてもらえますが、基本的に自分で国家資格を取らないと駄目です。資格手当は他社より優遇されてると思う。

働きがい:
自分自身をしっかり持ってる人ならそれなりに頑張れるかも。やる気のない社員はどこの事業所にも必ずいるので影響を受ける社員もいる。

回答者: 男性/ 業務担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年08月23日
働きがい:営業もしつつ1人の営業担当者に5~10事業所の管理も任されるので採用活
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回答者: 男性/ 水道業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年12月31日
働きがいを感じるポイント:退職したので何とも言い難い。現場対応で、お客さんに喜ん
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回答者: 男性/ 運転員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
成長・キャリア開発:資格修得には積極的である。年に1,2回ほどアンケートがあり、
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回答者: 男性/ 水処理施設/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 茨城県/ 係長

4.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:インフラ系理系の資格取得の環境が(業務知識や労働時間から)整
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
成長・キャリア開発:作業はある程度マニュアル化された内容です。異常や問題がなけれ
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回答者: 男性/ 施設運転管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年01月14日
成長・キャリア開発:公共インフラに携わる仕事なので、ある程度やりがいはあると思う
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回答者: 男性/ 施設の監視・管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年08月17日
成長・キャリア開発:各資格取得の勉強時間は取れる為、とりやすい環境ではある。働き
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:配属される現場によっては、ボイラー・タービン主任技術者、電気
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年03月20日
働きがい:私この会社に勤務して24年目になります。入社当時の事は今でも覚えていま
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回答者: 男性/ 運転/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月01日
働きがい:下水処理場・ポンプ場での運転維持管理の仕事ですので大雨・台風時には事業
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回答者: 男性/ 管理業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月06日
成長・キャリア開発:下水道技術検定試験(第三種・管路施設)をはじめ、奨励金が用意
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
教育・研修:人の入れ替わりが多い事業所や、10年以上特に出世もせずに主任や所長止
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
教育・研修:教育に関しては入社時に教わった事が、思いの他の出鱈目で基本的なやるべ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】出来る者に頼りきりで個人の負担が大きい。また技
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】先輩からの業務指導は基本丁寧である。やりたいこ
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月09日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格は全額会社負担で取得させてもらえました。また
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年02月20日
教育・研修:現場職ですが、年2回の研修会があります。 そこで互いの職場環境を情報交
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月18日
教育・研修:誰も受けていないが通信教育が、あります。 申し込み時に半分会社負担、も
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:資格取得を積極的に推進しているわりに研修などは、ほとんどないですので
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:研修はほとんどなかったと記憶しています。資格試験もあるんですが皆さん
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】マニュアルは特になく臨機応変に対応、上司はクレー
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人だが集金の時は、二人1組になるが、女性2
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】職場が市役所なので、常に市役所の職員の目や市の職員と思
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】市役所との契約期限があるので、入札に落ちたら職場がなく
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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