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中部スカイサポート株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月25日
成長・キャリア開発:
社内でたくさんの資格を取るが社内資格の為取得手当などは出ない。だが資格を取る為の研修は教官と一緒に行い取得までの取得回数もある為安心して取ることができる。

働きがい:
空港内で飛行機に直接触れることができるとても貴重な仕事。その為飛行機に損傷を与える可能性があり、とても緊張感がある仕事でもある。
貨物室内にメールや貨物、お客様のバゲージを限られたスペース積みきることができた時に働きがいを感じる。遅れてきた飛行機などを時間内に出発させるために効率よく準備をしたり、素早く積み込みを行う時はやりがいを感じることができる。

回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月22日
成長・キャリア開発:資格取得のためのOJTは充実している。というか、資格がないと
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月04日
成長・キャリア開発:資格手当は無い。社内資格が沢山あるが手当がない為、取得しても
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:入社すると1ヶ月間、社会人としての心構えや航空関係の知識を学
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
成長・キャリア開発:飛行機のそばで働ける、社内ではあるが、やる気次第で様々な資格
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回答者: 男性/ グランドハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年11月17日
成長・キャリア開発:なにもありませんでした。働きがい:自分の仕
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
教育・研修:入社してからは1ヶ月程教育があります。中途の方も同様です。同業他社と
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
働きがい:よくTVや本の紹介で飛行機に手を振ったりプッシュバックと言って飛行機を
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】安全第一の仕事なので事故が無ければまずは良し。飛
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】運航スケジュール次第なので勤
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】入社5年ぐらいの20代半ばの者が活躍してい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】高い者と低い者がいる。高い者は空港の仕
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】役員は現場任せなので自由度は高い。自分は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】毎月日本航空から感謝状を頂いている。それを貰
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】チームワークで成果が出せる仕事なので協力、サポートが
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