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サムソナイト・ジャパン株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月14日
入社理由:
・一定の知名度、安定感がある。
・特殊な商材を扱っており、その知識・経験が身につく。
・小売業界の中では比較的給与は高い。

入社前に認識しておくべき事:
<ギャップ>
・長期休暇はほぼ取れない。
・従業員のニーズを細やかに吸い上げる組織・システムがない為、風通しは決して良くない。
<良い点>
・給与は悪くはない
・旅行用品業界自体は絶好調なので、店舗によってはインセンティブが得られる→ただし、郊外百貨店ではほぼ不可。採用店舗などによって満足度は変わると思われる。
<改善を期待している点>
・人員体制の充実→売上は全社的に改善しているので、その利益を店舗・人へ還流すること(スタッフ数の増員)が出来れば、もう一つ上のステージのブランドになると思われる。

回答者: 男性/ 卸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分次第では働き甲斐のある環境にすることができる
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の約束は守らず、世界情勢、このコロナの影響
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回答者: 男性/ ユニットリーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:個々の能力に任せるだけで、教育とかはなく、トップ
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回答者: 男性/ 営業及び販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ グループ長

2.9
口コミ投稿日:2021年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスとワークラ
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:外資系なので自由で革新的な環境で働けると思ってい
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 財務/ アカウンティングオフィサー

3.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:買収された会社側だったので、システムに慣れたりが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】給料がよかったから【入社後のギャップ】紹介予
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回答者: 女性/ 売場販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 販売

3.0
口コミ投稿日:2020年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全実力社会なので、やる気や結果次第でキャリアが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:このブランドが好きで入社しても、配属先の店舗特に
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2020年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:コミュニケーションが取れているアットホームな会社
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回答者: 女性/ 販売・付帯業務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ハートマン事業部/ 販売スタッフ

2.3
口コミ投稿日:2020年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣で勤務していたときとほぼ業務に変わりが無かっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】安定企業だったから。【入社後のギャップ】安定
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