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ＧＭＯメイクショップ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
82件ＧＭＯメイクショップ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ＧＭＯメイクショップ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを82件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＧＭＯメイクショップ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年07月19日
口コミ投稿日：2022年12月25日
回答者： 回答なし/ ディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2021年10月13日
回答者： 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2022年07月19日
回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2024年09月18日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
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3.6
東京都港区三田１−１−１５三田ソネットビル４Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
企業カルチャー・社風:ビジネスマナーを座学で習うことができる。社会人経験の少ない若...
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3.8
東京都港区六本木３−１−１六本木ティーキューブ１１Ｆ・１２Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:社員の方々はみなそれぞれ仕事しているので、そこまで全体的に社...
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3.0
東京都千代田区神田神保町３−１２−３神保町スリービル３Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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3.5
東京都豊島区池袋2-9-4ＭＳビル６Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:アルバイトでも評価制度や福利厚生がしっかり用意されていました...
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3.4
東京都渋谷区円山町３−６Ｅスペースタワー９Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:営業側とは各部門のステークホルダーとなる方以外とはエンジニア...
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3.2
東京都千代田区神田須田町１−２３−１住友不動産神田ビル２号館９Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ コールスタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:ハロウィンやクリスマスの時期は社内イベントなどがあった。組織...
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3.3
和歌山県和歌山市紀三井寺８４９−３
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム部/ 一般
企業カルチャー・社風:若手の裁量権はほぼなし。年功序列組織体制・コミュニケーション...
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3.1
東京都中央区京橋２−５−１８京橋創生館５Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】コールセンター等の運用であれば、他の管理...
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2.9
東京都墨田区江東橋２−１９−７富士ソフトビル９Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:パソコンを全く使えない人の採用も多数しているが、パソコンを使...
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3.4
東京都千代田区神田須田町１−７−９ＶＯＲＴ秋葉原ｍａｘｉｍ６Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ CRM部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広告/ マネージャー
企業カルチャー・社風:誰でも挑戦できる環境がある。組織体制・コミュニケーション:共...
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ＧＭＯメイクショップ株式会社のカテゴリ別口コミ（82件）
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ＧＭＯメイクショップ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
顧客ファーストな考え方なので、
そこは良いと思う。
挑戦する機会は取りに行けばあるとおもう。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は主にチャットツールを使用。
話しかけにくかったりするような雰囲気はない。
ダイバーシティ・多様性:
特に性別、国籍による差別のようなことはない。