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ヒューマンアラウンド株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年03月11日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月11日
企業文化・社風・組織体制：基本的に少ないメンバーで運営しているため、イレギュラーな事態が発生することが結構多いです。また、少数だからこそそれぞれに求められることも大きく、仕事に対して能動的且つ臨機応変な対応をすることができないと大変です。
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口コミ投稿日：2023年05月20日

回答者： 女性/ 人材派遣/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マーケティング/ なし

3.4
口コミ投稿日：2023年05月20日
組織体制・コミュニケーション:私が働いていた時は、社長を含めみなさん気さくな方が
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株式会社ボディセラピストエージェンシー

3.3
東京都豊島区西池袋５−５−２１ザ・タワーグランディア２８０９
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ セラピスト/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:店舗に配属されると上司などは業務委託かグループ企業のマネージ... 続きを見る
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株式会社グラスト

2.8
東京都渋谷区渋谷３−１０−１３ＴＯＫＹＵＲＥＩＴ渋谷Ｒビル６Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:面接などは渋谷で行いましたが、比較的駅に近く便利でした。面接... 続きを見る
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株式会社メディウェル

3.2
北海道札幌市中央区北１条西５−２興銀ビル９Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:協調性が高い社員が多く、和を大切とする社風。反面、意思決定が... 続きを見る
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アスタッフ株式会社

3.7
兵庫県神戸市中央区磯上通８−３−１０井門三宮ビル１１Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:連絡事項などの引継ぎがされてないです。折り返し電話しますと言... 続きを見る
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ｃａｂｉｃ株式会社

3.7
京都府京都市中京区烏丸通六角上ル饅頭屋町６１７六角長谷ビル８Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署内においては風通しの良い社風でした。上司も理解があり、意... 続きを見る
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株式会社ミックコーポレーション

2.8
神奈川県横浜市中区羽衣町２−４−４エバーズ第８関内ビル９Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昭和な社風なので、新しいことに挑戦などはないです。昔はこうだ... 続きを見る
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日本リック株式会社

3.4
東京都千代田区飯田橋４−８−１３タカラビル
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:外部（委託先）とのやりとりがおおいので、営業まわりのかたは社... 続きを見る
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株式会社アーシャルデザイン

3.0
東京都渋谷区神宮前２−４−１１Ｄａｉｗａ神宮前ビル３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:スポーツという軸はブレてない印象です。社員はいろんなバックグ... 続きを見る
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ＵＴグループ株式会社

3.2
東京都品川区東五反田１−１１−１５電波ビル６Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】・良いも悪いも、業界独特の暗黙のルールや... 続きを見る
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ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社

3.4
東京都中央区明石町６−２６ＫＰＰ明石町ビル３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:同僚の人たちはお互い気を使えるような良い関係で、一人一人の関... 続きを見る
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