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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年07月27日

女性の働きやすさ:
女性しかいない職場なので必然的に園内では管理職に女性がついている場所が多いですが、本社には男性の方がほとんど管理職についてらっしゃるので真に女性が働きやすい職場かと言われるとそうでもないのかもしれません。休暇の取りやすさについては人手が足りているようなら問題なく取れますが、基本人がいないような栄養士等は無理やり回している状態なので取れたとしても気まずい思いをしなければならない状態です。

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回答者：女性/ 職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月23日

女性の働きやすさ:子どもが居る保育士などは、時間固定や時短勤務を選べていた。また

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月16日

女性の働きやすさ:時短勤務が出来るのは働きやすい環境の一つだと思います。人手が足

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月20日

女性の働きやすさ:女性がほとんどの職場で、男性は

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月05日

女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、独特な雰囲気はあると思います。産休育休は

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年06月02日

女性の働きやすさ:子どものいる先生などは時短や遅刻早退などたくさんされていたので

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月21日

女性の働きやすさ:時短勤務は各園2名までできるため、働いている園に時短勤務の方が

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年12月23日

女性の働きやすさ:女性ばかりの職場ですので、管理職の方々は女性が多いです。休暇は

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年04月19日

女性の働きやすさ:有給はしっかり取れる振休が選べるところもある夏休み休暇がしっか

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月24日

女性の働きやすさ:産休育休の制度はしっかりしていると思う。実際に育休なとで時短勤

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回答者：女性/ その他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年02月05日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なので女性特有の体調不良など、理解はあり働きやす

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月23日

女性の働きやすさ:園長はほぼ女性。たまに男性園長もいる。本社の管理職は男性が多い

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回答者：回答なし/ 保育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月15日

女性の働きやすさ:比較的休暇が取り

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月04日

女性の働きやすさ:職員の９割が女性のためかなり働きやすいと思う。お子さんのいる職

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

女性の働きやすさ:有休は消化しやすいが、園によるところもある。園長がうまく希望を

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月01日

女性の働きやすさ:あんまり働きやすいとは思わなかった。子どもがいると尚更。固定シ

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月13日

女性の働きやすさ:産休育休を取得している人は多かった。人員配置の関係で同じ園に戻

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月06日

女性の働きやすさ:休暇はめちゃくちゃ取りやすい。年に5日以上は必ず有給を取得しな

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

女性の働きやすさ:産休や育休を取ってる人もいる。けどその人たちが時短勤務になるか

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回答者：回答なし/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月23日

女性の働きやすさ:女性がかなり多いイメージで、体のことやキャリアのことは相談しや

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部

2.6

口コミ投稿日：2023年02月23日

女性の働きやすさ:女性が多いが残業も多いので働きやす

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回答者：男性/ 公共サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 福祉事業統括部/ 平社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月23日

女性の働きやすさ:産休を取りやすく、職場復帰されてい

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年04月19日

女性の働きやすさ:　女性にとって働きやすい会社だと思います。　人にもよりますが、

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 雲母保育園/ 栄養士

3.1

口コミ投稿日：2022年04月27日

女性の働きやすさ:産休・育休制度はありますが、子どもがいるからといって無限に休め

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月23日

女性の働きやすさ:女性が中心だが私が勤めている園は優しい人が多く楽しんで仕事をし

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月23日

女性の働きやすさ:管理職の中にも女性が居る為、キャリアアップの観点でも女性が活躍

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月30日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、働きやすいと感じる人とそうでない人と分か

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年04月18日

女性の働きやすさ:働きやすいか聞かれると働きにくいと感じる。女子女子した雰囲気が

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回答者：回答なし/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月15日

女性の働きやすさ:産休育休はとりやすいと思う。また女性が多い職場のため、休みに関

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月10日

女性の働きやすさ:短時間勤務があるため子育てしているかたはいいと思います。パート

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月02日

女性の働きやすさ:女性の上層部の方はあまり見たことがありません。男性が多い印象で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年03月01日

女性の働きやすさ:マネージャーは女性が多いので、女性の方も働き

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月25日

女性の働きやすさ:休みは取りやすいと思うがそれは人手がいる

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回答者：男性/ 公共サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 福祉事業統括部/ 平社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月19日

女性の働きやすさ:事業の特性上、女性の職

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月06日

女性の働きやすさ:女性しかいないので働きやすい。時短、固定時間勤務を売りにしてい

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会社名	株式会社モード・プランニング・ジャパン
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	https://www.m-p-j.com/
所在地	東京都中央区銀座７−１６−１２Ｇ−７ビルディング

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設立年	1991年
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代表者	村越秀男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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