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レイス株式会社の口コミ一覧ページです。レイス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを738件掲載中。エンゲージ会社の評判は、レイス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年05月20日

勤務時間・休日休暇:土日祝日が休みなので、休みの日の時間は確保しやすいと思います

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年05月20日

事業の強み:事業部を多く持つレイスグループのそれぞれの事業部個社が顧客となります

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	40万円	0万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:手当は給与に含まれている。評価制度:成果主義の会社で期間ごとに成果主義

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月10日

福利厚生:住宅補助や退職金、寮はなし。通勤手当は支給される。上場していないので持

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給がベースとなり、インセンティブ(営業実績)が上乗せされる。ボーナ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月02日

福利厚生:退職金は選択制、住宅補助はなく、額面以上の収入はないと考えた方が良いオ

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月08日

女性の働きやすさ:成果主義であるので、男女関係なく数字を出していれば自分の好きな

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月29日

勤務時間・休日休暇:成果を出せば、その分休日もとれるRJO制度というものがある。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:新卒は、株式会社ナンバーというペーパーカンパニー

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スカウト事業

2.2

口コミ投稿日：2023年06月21日

事業の強み:アセットをほぼもたず、営業力と新規サービスをいくつも生み出す力がある

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回答者：男性/ バック/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:新卒からみなし残業とは言え給与が高い。最初はテストに合格すれ

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回答者：男性/ バック/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月27日

仕事の裁量権:入社年数に関わらず成果で裁量が与えられる。ただ最初から裁量権を大き

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.2

口コミ投稿日：2023年03月08日

成長・キャリア開発:とにかく、前向きに取り組む姿勢は、同期、先輩から学んだ。5連

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年06月04日

福利厚生:報奨旅行、通勤手当などがある。住宅補助はない。ただ、なぜないのか理由が

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回答者：男性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ RPA事業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
434万円	22万円	14万円	0万円

年収	434万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	14万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:四半期に一回、査定会議があり、昇格・昇給のチャンスが有る。評価は

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月28日

勤務時間・休日休暇:入社すぐは7:30-19:30が定時、成果をあげれば自由。労

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回答者：男性/ エージェント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年11月24日

勤務時間・休日休暇:新卒の間は実質休みがない、働く時間は長いと考えていた方が良い

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回答者：男性/ エージェント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年11月24日

福利厚生:住宅補助などは出ない。固定給に全て含まれており、福利厚生を希望するので

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回答者：男性/ ビジネスマッチング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント

5.0

口コミ投稿日：2024年01月22日

企業カルチャー・社風:成長意欲のある会社組織体制・コミュニケーション:同じような

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	40万円	0万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:評価制度が明確、成果を出せば上がる賞与などはない。採算という制度をとっ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月02日

成長・キャリア開発:若い頃から経営者と対峙できるので、様々なスキルが身に付きます

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回答者：女性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年09月27日

企業カルチャー・社風:制度や社内ルールなどについて意見があればいつでも提言ができ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月31日

福利厚生:福利厚生は通勤手当のみで住宅補助や寮はなく、退職金は積み立て制度である

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月26日

事業の強み:上手くいけば中小企業の経営者にとって非常に有益。かつ独自のサービス(

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回答者：女性/ 市場開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

福利厚生:福利厚生は無いと考えても過言ではないでしょう。オフィス環境:本社は夏も

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月05日

福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当はあります。退職金もありません。なぜなの

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:成長環境ではあるが、基本的に個人プレーであり、必

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回答者：男性/ バック/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月19日

仕事を通して身につくスキル:タスク処理能力が身につきます。常に仕事があり、さらに

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 顧問名鑑事業部

4.6

口コミ投稿日：2022年03月09日

女性の働きやすさ:男女関係なく成果を上げた人は働きやすい環境。時短勤務など多様な

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回答者：男性/ あ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月07日

企業カルチャー・社風:営業以外の扱いは福利厚生といった面でかなり手当が薄い。組織

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回答者：男性/ ミドル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SC/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2024年07月08日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは期待できない。成果を出したければハード

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回答者：男性/ 専門コンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レイテクソリューションズ

4.7

口コミ投稿日：2023年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	40万円	11万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はないが、3か月に1度昇給のチャンスがある。評価制度:完全に成果主

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年03月14日

オフィス環境:全国のオフィスは、そのエリアにおいて1級と言われるような、例えば駅

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月05日

成長・キャリア開発:研修は主に考え方について。新卒、中途ともに社会人として、自分

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月05日

企業カルチャー・社風:風通しはかなりいい。新卒であったとしても合理に基づいた提言

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	レイス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.race.co.jp/
所在地	東京都中央区京橋３−１−１東京スクエアガーデン７Ｆ

従業員数	70名
設立年	1997年
資本金	100百万円
代表者	藤修
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(638件)

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