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株式会社ティー・ユー・ビーアソシエイツの成長・働きがい
3.8

株式会社ティー・ユー・ビーアソシエイツの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ティー・ユー・ビーアソシエイツで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを189件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ティー・ユー・ビーアソシエイツへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年10月28日
口コミ投稿日:2022年08月18日
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2022年08月16日
回答者: 女性/ 店舗社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 男性/ 店舗社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
回答者: 男性/ ホール、キッチンスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2020年01月22日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月22日
口コミ投稿日:2019年10月21日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月21日
口コミ投稿日:2019年04月08日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月08日
口コミ投稿日:2019年10月21日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月21日
口コミ投稿日:2019年04月09日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月09日
口コミ投稿日:2019年09月07日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月07日
口コミ投稿日:2019年01月07日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2019年01月07日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2019年01月07日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年02月25日
回答者: 女性/ アルバイトスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
回答者: 女性/ キッチン・ホールスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト
4.4
口コミ投稿日:2022年04月06日
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
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2.6
千葉県千葉市美浜区中瀬1−5−1イオンタワー9F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:・職能資格制度であったので、定期的な
研修を受けること... 続きを見る
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株式会社ティー・ユー・ビーアソシエイツのカテゴリ別口コミ(189件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ティー・ユー・ビーアソシエイツの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
前職での会議といえば、業績について話しを聞く、叱咤激励されるというものだったので
自分が発言したり考えたりするようなことはありませんでした。
今の会社での会議は、毎月テーマがありそのことについて話しを聞くのはもちろんのこと、
時にはグループワークなどもあり自分の考えや経験を仲間に話す機会があります。
自分の考えや経験を相手にわかるように伝えるのは最初は難しかったですが、
徐々に言語化がうまくなってきたような気がしてます。
また、他の店舗の人の話を聞いて、
”自店でもやってみよう!””こんなときはこういう風に考えると気持ちの整理がつくんだな”
など勉強になるし、何より普段合わない同僚たちと話が出来ることが何より嬉しいです。