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ゴールドトラスト株式会社のカテゴリ別口コミ（78件）

福利厚生・オフィス環境(12件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(20件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(7件)

ゴールドトラスト株式会社の回答者別口コミ（11件）

  • 営業部 / 一般社員 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2025年時点の情報
2.2 最新の回答：2025年01月10日
  • 採用、人事、労務、総務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
最新の回答：2024年12月05日
  • ホテル事業部 / フロント アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年06月20日
  • 係長 / 一般事務 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年12月20日
  • 賃貸事業部 / マネージャー / 賃貸管理部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年08月21日
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ゴールドトラスト株式会社の職種別口コミ（78件）

営業系（10件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（54件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（5件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（4件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
専門職系（5件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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ゴールドトラスト株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月05日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.2
口コミ投稿日：2024年07月05日
福利厚生:
新卒だと住宅補助が3万円支給されます。
年数に応じて減ってはいきますが、ありがたい制度です。
退職金はないので、安定して永く勤め上げたい方には物足りないです。

オフィス環境:
環境整備・掃除に非常に力を入れています。
上役の方も進んで掃除・整理をされており、オフィスやデスクはとても綺麗です。
会議室や打ち合わせの部屋も多く、集中して作業したい場合も利用しやすいです。

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ゴールドトラスト株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月05日

回答者： 女性/ 採用、人事、労務、総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年12月05日
勤務時間・休日休暇：
勤務時間 9:00～18:00
休憩時間 12:00～13:00 基本この時間で休憩を取る人がほとんど
年間休日 115日 土日祝 ※会社カレンダーにより土曜日出勤あり
会社として残業０を目指しており、管理職の方も定時退社、遅くとも19時頃には無人になる環境です。イベントなどで土日祝の出勤があれば振出振休で消化するため休日出勤は基本なし。有給休暇が取りやすいのと、残業がほぼないためワークライフバランスがとりやすい。
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ゴールドトラスト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.2
口コミ投稿日：2025年01月10日
組織体制・コミュニケーション:
ゴリゴリのトップダウンですが、相談できる環境はある程度整ってます。
話の筋が通っていればちゃんと意見を聞いてくれる方が多いです。

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ゴールドトラスト株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月21日

回答者： 女性/ webクリエイター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年09月21日
女性の働きやすさ:
男女平等に感じた。女性でも肩書きがあるかたもいる。

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ゴールドトラスト株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月21日

回答者： 男性/ 賃貸管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸事業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日：2023年08月21日
仕事を通して身につくスキル:
対外営業が身につく。賃貸物件をいかに取引業者に客付けしてもらうかが勝負になるため、他社研究、営業マンの懐に入っていくスキルなどが身につく。ただし企業が未熟のため知識がないと苦労するし他者に教える気がないから大変。

キャリアへの影響:
特になし。
自分が一番仕事出来るから。

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ゴールドトラスト株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月20日

回答者： 女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ ホテル事業部

4.8
口コミ投稿日：2024年06月20日
入社理由:
ホテルフロントに興味を持ったからです。今まで、一般事務、営業事務と事務経験しかなかったので、接客業にかなり興味があり、たまたま新規オープンのホテルということで、スターティングメンバー募集だったので、入社を決めました。

入社前に認識しておくべき事:
スターティングメンバーで、ホテル事業は初めての会社だったので、皆で右往左往しながらホテルを作り上げていくのは大変でしたが、かなりスタッフの絆は深まったとおもいます。
改善期待としては、学生のバイトは雇わずになんらかの社会人経験があるひとを積極的にとってほしいなあとおもいます

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ゴールドトラスト株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月20日

回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日：2023年08月20日
事業の強み:
会社にとっては新規事業でしたが、経験者のノウハウを活かせていない感じがして、強みは感じませんでした。

事業の弱み:
強みを活かせていないのが弱み。

事業展望:
本社と現場の方針がブレていたように思います。現場もいまひとつまとまっていなかったですし。思いつきで事業が進んでいるような気がします。

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ゴールドトラスト株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.2
口コミ投稿日：2025年01月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 25万円 3万円 30万円
年収 350万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
不動産の営業には珍しく歩合がなく固定給です。
その代わりノルマもないので成績が振るわなくても激詰めされたりすることもないです。

評価制度:
年功序列の側面が強いと思いますが、成果に対してしっかりとフィードバックはしてくれます。

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