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株式会社河合塾マナビスの女性の働きやすさ
3.4

株式会社河合塾マナビスの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社河合塾マナビスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを384件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社河合塾マナビスへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年04月14日
口コミ投稿日:2024年08月31日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2024年10月25日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年11月18日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年05月27日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育/ アドバイザー
2.8
口コミ投稿日:2023年05月06日
回答者: 男性/ 学習アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 男性/ 学習アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2020年08月27日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年02月29日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年06月24日
回答者: 女性/ 学習AD/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 校舎/ なし
3.3
口コミ投稿日:2019年09月18日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月18日
口コミ投稿日:2019年09月19日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月19日
口コミ投稿日:2019年11月02日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月02日
口コミ投稿日:2024年02月05日
回答者: 男性/ 大学受験予備校/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2020年12月15日
回答者: 女性/ 学習アドバイザー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2019年09月19日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月19日
口コミ投稿日:2019年09月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月20日
口コミ投稿日:2019年09月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月20日
口コミ投稿日:2022年11月24日
回答者: 回答なし/ 学習アドバイザー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
回答者: 男性/ 学習アドバイザー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 直営企画部/ なし
3.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
回答者: 男性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
5.0
口コミ投稿日:2024年01月19日
回答者: 女性/ アシスタントアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他
4.1
口コミ投稿日:2023年01月02日
回答者: 男性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
5.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.8
口コミ投稿日:2024年12月25日
回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.9
口コミ投稿日:2021年12月08日
回答者: 男性/ アシスタントアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.2
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月15日
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月15日
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年11月27日
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島根県松江市東朝日町74坪内学園1号館
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.5
東京都八王子市東中野742−1
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性も伸び伸びと働きやすい雰囲気はあるが、管理職は現状では男...
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3.6
沖縄県うるま市与那城伊計224
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回答者: 回答なし/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職がとても多く女性の活躍の場が多い産休や育休は取る...
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3.4
大阪府枚方市新町2−5−1
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育休を取得している社員もたくさんいました。また、育短も...
続きを見る
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社河合塾マナビスの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 校舎長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の管理職登用が進むことは、企業の成長や多様性の観点から非常に重要だと感じています。しかしながら勤務している中ではライフワークバランスから悩んでいる女性が多かったように思います。校舎長に昇格する女性社員はごく一部でした。そのため、校舎長以下の女性社員のモチベーション維持に関して課題があります。女性ならではの視点や考え方が経営に反映されることで、新しい価値観や発想が生まれやすくなり、組織全体の柔軟性が向上するでしょう。また、管理職に女性が増えることで、若手女性社員にとってロールモデルが増え、キャリア形成への意欲が高まる効果も期待できます。一方で、実際に管理職を目指す女性の数が少ない場合や、周囲の無意識の偏見が障壁となることも事実です。会社としては、性別にかかわらず公平に評価される仕組みや、ワークライフバランスを支援する制度の充実が必要だと考えます。また、社員一人ひとりが多様性の重要性を理解し、協力して働く風土を醸成することが不可欠です。女性管理職の登用は、ただの数値目標ではなく、組織全体の文化を変える取り組みであるべきです。そのためには、企業と個人が共に成長し、性別にとらわれない働き方が実現する会社を目指していくことが大切だと思います。