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株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィングの平均年収は373万円、年収範囲は200～730万円です（166人の正社員の回答）。

株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを248件掲載中。

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株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィングの口コミを探す

回答者：男性/ 回路設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	3万円	90万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	90万円

評価・昇給制度:評価は年初にある、実際にどのように評価されているのかは不明のため

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回答者：男性/ 回路設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	3万円	90万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	90万円

年収・給与の満足点:給与制度は一般的な会社と変わりません。評価制度についてはあっ

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回答者：男性/ 技術・営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:在籍年数や勤務実績によって給与見直し（昇給）がされるのではないでしょう

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回答者：男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	25万円	0万円	102万円

年収	410万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	102万円

給与制度:入社後給与はほとんど上がらないので、中途入社する場合は入社時に高い給与

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 横浜支店

3.2

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	23万円	1万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

年収・給与の満足点:良い結果を残せば、給料が上がる点は、満足しています。年収・給

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回答者：回答なし/ プロセスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年01月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与に関してですが、正直かなり低いと思います。ただ家賃補助は約半額出る

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回答者：男性/ 技術派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は2000円くらい上がれば良い方。上がらないとしもある。賞与は基本

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回答者：男性/ 紙パルプ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は年一回で数千円程度。賞与は3.2ヶ月で年2回資格手当として、指定

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回答者：男性/ 回路設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	3万円	90万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	90万円

賞与:賞与は一般的な会社と同じです。ただ評価基準があまりしっかりしているわけでは

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回答者：男性/ 半導体素材/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	29万円	4万円	80万円

年収	430万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

モデル年収:役職などによる上がり方は不明だが、職務手当はただの作業車などでなけれ

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回答者：男性/ 半導体エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ デバイス技術部

1.8

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	8万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	110万円

給与制度:年収はそれなりに稼げますが残業ありきなのであまり期待しない方がいいです

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回答者：男性/ 機械設備設計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 社員

2.0

口コミ投稿日：2023年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	34万円	1万円	132万円

年収	530万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	132万円

賞与:6/15と12/15の2回支給される。1回の支給額は給与の1.5か月+契約

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:資格手当が充実で学習意欲は高まると思います。評価制度:昇進は特に無さそ

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回答者：男性/ 派遣スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:昇給は一応あるみたいですが微々たるものです賞与もしっかりと支給されます

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 横浜支店

3.2

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	23万円	1万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

賞与:給与の1.5倍プラス、企業ごとにパーセンテージが異なるので、利益がある企業

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回答者：女性/ その他、サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

年収・給与の満足点:給与制度も評価制度もほとんど見えない。評価については派遣先と

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回答者：女性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	0万円	8万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	8万円

給与制度:社員の方と同じような仕事でも給料は低いしボーナスは1ヶ月分もない評価制

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回答者：男性/ 半導体素材/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	29万円	4万円	80万円

年収	430万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

評価・昇給制度:年一回の昇給がある。やった業績というよりは期間などで信頼を上げて

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給：年1回の定期昇給に加え、プロジェクトの業績や個人の貢献度に応じて

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回答者：回答なし/ 技術者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	6万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は取引先のレシオによるところが大きい。取引先がレシオアップしてくれ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産技術部

3.9

口コミ投稿日：2022年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:能力に応じて業績が上がり給与も上がる。頑張れば頑張るほど評価はされてい

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	5万円	65万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	65万円

給与制度:年に1回昇給があるが、技術社員と営業が普段会話することがなく、派遣先の

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回答者：女性/ IT事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	18万円	1万円	50万円

年収	280万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は妥当だと思う。昇給はほぼない、あっても数千円上がるだけ。賞与はあ

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回答者：男性/ ラインエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	26万円	5万円	60万円

年収	380万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は3.2ヶ月分貰える。基本給は19万円のまま。職能手当が毎年変わる

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回答者：男性/ 技術職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	5万円	45万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	45万円

給与制度:福利厚生は手厚いが、社内規定もあり。賞与は基本受け取ることが出来る。家

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質管理/ なし

4.3

口コミ投稿日：2024年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:長く働いて、責任ある仕事についていればそれなりに給与も上がっていく。正

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回答者：男性/ 技術社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	21万円	1万円	75万円

年収	330万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	75万円

給与制度:ただ生きていけるくらいだけもらえると思います。でも残業をしたら金額は少

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回答者：男性/ 臨床検査/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:中途の未経験採用だと月21万からスタートします。給与を上げるにはTOE

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回答者：男性/ システムソフト評価/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:他に行ったことがないのであまり詳しくは無いですが不自由してはいないし、

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質管理/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約か正社員かで月のもらえる給料が変わってくる正社員だと賞与が出る代わ

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回答者：女性/ 分析業務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:給与はやすい。在籍期間が短かったため昇給などは無かった。評価制度:自分

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回答者：女性/ 技術職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	3万円	80万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与の評価は派遣先の担当者が行います。なので、派遣先が変われば評価基準

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回答者：女性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	1万円	50万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:1年で2000円昇給した。引越しの際の交通費等出してもらえる。荷物が多

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:全て最初の契約通りだと思います。昇給や賞与にしては何を判断基準にしてい

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	20万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:固定残業制は採用されていない。昇給は微々たるものなので、あまり期待しな

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Ｄｉｓｓｅｃｔｅｒａ株式会社の年収・給与

3.8

東京都練馬区羽沢２−５−１２クラウンズコート羽沢２０３

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

給与制度:給料面も初め話したきりで上がることはほぼない。賞与などは出す... 続きを見る

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ジョリー・ロジャー株式会社の年収・給与

3.5

東京都港区北青山３−５−５ティアラ北青山ビル５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:面談はほぼありません。人事評価もきちんと整備されていません。... 続きを見る

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株式会社アスカの年収・給与

3.5

群馬県高崎市八島町２６５イノウエビル８Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:現在定期昇給がなく、賞与で帳尻合わせをしている感じです。保育... 続きを見る

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会社名	株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィング
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.recruit-rds.co.jp/
所在地	東京都中央区銀座８−４−１７リクルートＧＩＮＺＡ８ビル４Ｆ

従業員数	2278名
設立年	2006年
資本金	225百万円
代表者	福知郁夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィングの平均年収は373万円、年収範囲は200～730万円です（166人の正社員の回答）。

株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを248件掲載中。

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(643件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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