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株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの平均年収は267万円、年収範囲は200～450万円です（211人の正社員の回答）。

株式会社リクルートスタッフィング情報サービスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを236件掲載中。

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株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの口コミを探す

回答者：男性/ レセプション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	24万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は派遣先を業務レベルの高いところに変えない限りはほとんどないに等し

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	22万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は職域等級があり、その等級の範囲内での昇給があります。賞与はほぼあ

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回答者：男性/ ITエンジニア(インフラ)/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	--万円	--万円	--万円

年収	270万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給はほぼないと思ってください。ゾーンが上がっても昇給額は変わらないの

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部

2.0

口コミ投稿日：2022年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	19万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は、役職給、パフォーマンス級などあるが、具体的に昇給の仕組みは確立

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	18万円	0万円	6万円

年収	220万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:資格と年数に応じて、4段階のレベルがあり自発的にレベルを上げることを交

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回答者：女性/ ITエンジニア（インフラ）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：他社と比較し特別に珍しい手当などはないと思います。社会保険や通勤費、一

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回答者：男性/ 派遣エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	19万円	0万円	6万円

年収	230万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:昇給は年一回、微々たるもの顧客評価とと内部イベントや勉強会などの参加回

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	16万円	0万円	4万円

年収	240万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	4万円

給与制度:こちらの会社の給与は非常にすくないです。よくも悪くもIT初心者向けの会

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	22万円	2万円	10万円

年収	260万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	10万円

給与制度:常駐先によって定められたレベルで基本給が決まります。常駐先を変えなけれ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	24万円	3万円	15万円

年収	290万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	15万円

給与制度:基本給が低すぎる&住宅手当もないため、実家暮らしでないと生活が苦しい。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	0万円	6万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:かなり低い。ボーナスは年に二回あるが、お小遣い程度なのでないようなもの

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与が少なすぎます。約8年程在籍していますが年収300万円を超えられる

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部

3.3

口コミ投稿日：2022年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	2万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	10万円

給与制度:他社のエンジニアに比べると低い。そのため、それなりに技術を獲得すると転

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回答者：男性/ ITソリューション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部

3.9

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	20万円	0万円	2万円

年収	270万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	2万円

給与制度:昇給や賞与については決して良くはないと思います。ですが残業手当や休日出

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	22万円	0万円	7万円

年収	240万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	7万円

給与制度:賞与も、年に2回あります。昇給するには、より難易度の高い職務に従事しな

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	2万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	2万円

給与制度:給与は資格など取らないと、当たり前ですが上がらないです。ボーナスも雀の

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	0万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:ボーナスは給与の半月〜一月分くらいでした。昇給はありませんでした。また

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回答者：回答なし/ エンジニア総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部

4.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	19万円	0万円	10万円

年収	230万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:客先常駐型のITエンジニア職であり、葉君先に応じてある程度給与体系は変

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	5万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給が低いので、未経験で入社する人は夜勤等で上乗せしていかないと手取

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	5万円	70万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:IT未経験でも入社できるということもあり、初めは給与、昇給については普

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回答者：男性/ ITオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	3万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

給与制度:未経験で入った場合、年収は250万程度です。月給は18万程、ゾーンとよ

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回答者：男性/ 人材派遣業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部

3.3

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	186000万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	186000万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的にエリア1~4で分けられており、最初は1スタートで資格や実績など

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回答者：男性/ ITサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	1万円	5万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	5万円

給与制度:昇給のようなものはない。賞与もないに等しい。仕事に対しての給与水準が低

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	17万円	1万円	3万円

年収	250万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	3万円

給与制度:昇給については報告制ですが、報告しても上がったことはないです。また、賞

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回答者：男性/ インフラ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	2万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	2万円

給与制度:基本給はとにかく安い。賞与は3万です。オール夜勤の派遣先で夜勤手当がつ

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回答者：男性/ サポートデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	6万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:月給は低いが常識的なレベル。問題は賞与で、賞与というにも烏滸がましいぐ

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回答者：女性/ サービスデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	18万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:とにかく安いです。未経験の方を大量採用しているので仕方ないとは思います

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:給料は実家暮らしでないとやっていけないくらい低いです。昇給のタイミング

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	19万円	0万円	6万円

年収	230万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:賞与は年２回出ますが、多くはありません。昇級は仕事内容によってランク分

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部門

3.0

口コミ投稿日：2022年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	2万円	4万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	4万円

給与制度:資格を取らなければ増えない。基本給はかなり安いため、常駐先で夜勤をしな

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回答者：女性/ サーバ保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	--万円	--万円	--万円

年収	220万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:自己申告しないと昇給しないことがたまにあった。自分の常駐先の変更・同じ

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	--万円	--万円	--万円

年収	220万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:資格をとったり参画した案件で相当活躍すれば上がりますが、逆にいうとそれ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	3万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:オペレータ、運用、構築などの担当している職務内容に応じた等級と社内・社

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	19万円	0万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

年収・給与の満足点・改善点:給与制度や評価制度にたいして満足している点はまったく

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自社の評価というよりは常駐先の評価という部分が多く、正当に評価されてい

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東京都文京区小石川５−２−２明日香ビル３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

給与制度:派遣なので、賞与等ありませんが、時給は高い方かと思います。昇... 続きを見る

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ＡＣＡＮｅｘｔソリューション株式会社の年収・給与

3.0

東京都港区西新橋１−１６−３東洋海事ビル７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

給与制度:昇給については、能力に応じて毎年取引先に交渉をしてくれるので... 続きを見る

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会社名	株式会社リクルートスタッフィング情報サービス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.rs-is.co.jp/
所在地	東京都江東区亀戸５−２−３さくら亀戸ビル３Ｆ

従業員数	1519名
設立年	1972年
資本金	150百万円
代表者	中川将宏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの平均年収は267万円、年収範囲は200～450万円です（211人の正社員の回答）。

株式会社リクルートスタッフィング情報サービスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを236件掲載中。

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(643件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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