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株式会社GSIの女性の口コミ

口コミ投稿日:2024年02月24日

回答者: 女性/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
昇給は年に1回ありますが、年度の途中で入社するとよく翌年度にしか昇給はないため、しばらくは給与は上がらない印象でした。賞与は年に2回で合わせて3.8ヶ月分の支給があります。社内で決められた資格を取得するともらえる手当がもらえる制度があるため、手当支給の対象となっている資格試験に合格すると手当がもらるようになっていました。地域手当や住宅手当はありますが、基本給があまり高くないため、手当を合わせて標準的な月収となっていました。会社全体として給与のベースアップを行っていく方向には進んでいました。

評価制度:
年齢が若い社員でも実力があれば管理職に就いている方もいたため、実力で評価を得られる部分はあると思います。昇進は年に1度で、よっぽど実力が高いなどでなければ、基本的には勤続年数によって昇給していく印象でした。

回答者: 女性/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月24日
福利厚生:通勤手当は上限がありますが、よっぽど遠い場所でなければ全額支給されるよ
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社のというよりもプログラミングに対するギャップ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:2、3ヶ月で現場が変わるので帰属意識みたいなものは特にない
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口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:現場によると思うが、設計書の誤字確認や単体テスト、結合テスト
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:飛ばされる先によるとしか言えない。23時過ぎまで働いて休出も
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月14日
オフィス環境:自社自体は、地下鉄に近いので通勤は楽です。ですが、配属された出向先
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口コミ投稿日:2022年06月09日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:エンジニアが成長していくための行動目標が役職ごとに設定されているので、
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口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:製造もできると言われたが、入ってみるとテストが主
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は入社後半年経たないと付与されないが、コロナウイルス
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口コミ投稿日:2024年07月14日

回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月14日
成長・キャリア開発:資格の取得制度あり。入社後半年以内に資格を取ると受験費用とお
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかりと取れる体制になっている。しかし、自己学習しな
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
成長・キャリア開発:かなりの自己学習が求められるため、基本的に休みの日は休みでは
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回答者: 女性/ PG/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月08日
勤務時間・休日休暇:客先によって大きく異なる。忙しい現場に配属されると月100時
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月28日
勤務時間・休日休暇:客先によって勤務時間や休日出勤の有無などが異なってしまう。運
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回答者: 女性/ PG/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月08日
組織体制・コミュニケーション:月に1度会社での飲み会があるため社員同士のコミュニ
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月28日
福利厚生:住宅補助、通勤補助など福利厚生は充実している。福利厚生クラブにも加入し
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口コミ投稿日:2020年10月28日

回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月28日
成長・キャリア開発:資格取得を奨励していて、合格すれば受験料と合格祝金がもらえる
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回答者: 女性/ PG/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月08日
オフィス環境:事務所は利便の良い場所にある。ただ実際配属されるのは客先になるケー
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 女性/ PG/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:若くてもやる気があり、コミュニケーション能力の高い人であれば昇進しやす
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口コミ投稿日:2020年10月28日

回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月28日
女性の働きやすさ:男女共にコミュニケーション力が高い人が多いため、女性でも働きや
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月28日
事業の弱み:客先常駐が多いため、会社の人の出入りが激しい。勤務年数もIT会社の平
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口コミ投稿日:2020年10月28日

回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇格は実力主義で若くても役職につける可能性
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回答者: 女性/ 平社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月08日
組織体制・コミュニケーション:上司も含めて割と気さくな方が多かったので、社員同士
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口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 女性/ 平社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月08日
働きがい:おそらくメインはSESだと思うので、色々な現場・色々な言語に挑戦してみ
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口コミ投稿日:2024年03月16日

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 2万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は等級制で一定額ずつ4月に少しずつ上がる。等級は年齢基準で基本給は
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に客先常駐なので、常駐先による。この会社自体はカレンダ
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助はあるが、その分基本給を低くしてボーナスを減らしている気がする
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