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ＮＨＮＪＡＰＡＮ株式会社の女性の口コミ
3.4
87件ＮＨＮＪＡＰＡＮ株式会社の女性の評判・口コミページです。ＮＨＮＪＡＰＡＮ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを87件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＮＨＮＪＡＰＡＮ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
ＮＨＮＪＡＰＡＮ株式会社
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口コミ投稿日：2021年07月20日
口コミ投稿日：2021年07月20日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年06月09日
回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR/ 社員
4.0
口コミ投稿日：2024年06月09日
回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR/ 社員
4.0
口コミ投稿日：2024年06月09日
回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR/ 社員
4.0
口コミ投稿日：2021年07月20日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年07月20日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年03月10日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年11月07日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年11月07日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2022年11月07日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年11月07日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年06月09日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年10月16日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2023年10月16日
回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2022年11月07日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ＮＨＮＪＡＰＡＮ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
技術サービス部門を運用する時は、新しい技術や改善案に対してオープン。また人事評価などで意見を述べられる機会があり、意見も反映され、メンタルヘルス等のアンケートなどもあり、は楽環境を向上させようとしてくれていた。外部講師を招いてのセミナー、業務時間外の韓国語講座などの学ぶ機会なども多く設けてくれる。
もともと持ち株会社からスタートしていて、親会社が海外なので、事業の解体へ再編成などは急激に発生するが、働くひとは総じて穏やかである。
組織体制・コミュニケーション:
韓国のNHN が開発したDoorayというツールがあり、そのツールを用いてメッセンジャー、タスクなどでやりとりをした。
韓国のメッセンジャーで話すとき、日本語で入力しても、自動翻訳文が付与されるので、韓国とのやりとりがある時もスムーズに行うことができた。タスク管理ツールも、情報のシェアが簡単に行えた。
母体が技術系であるため、自動翻訳されていも、正しくわかりやすい文を残すことは重要だったと思う。
日本国内のスタッフは穏やかで、オープンな人たちが多い。韓国の人たちは礼儀正しく丁寧な人たちが多い。
ダイバーシティ・多様性:
韓国、中国の人が多い。