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株式会社モスダイニングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年07月05日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
福利厚生:社会保険完備、結婚や出産の際にはお祝い金が支給されます。ベネフィットワンに加入しており、レンタカーや映画鑑賞など割引を受ける事ができます。

株式会社モスダイニングの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月17日
勤務時間・休日休暇:
休日は普通に取れます。希望休も取れていた様に思います。休暇は、お盆や年末年始といった世間一般的な時期には取れませんでしたか、1ヶ月ずらしたり閑散期に入ってから休暇を取るような形でしたが確実に休めます。

株式会社モスダイニングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月17日
組織体制・コミュニケーション:
店舗にもよると思いますが、同じ店舗の社員同士は割と仲良くフレンドリーな感じだったと思います。
他店の社員の交流は数ヶ月に一度ある研修の中で講師を交えてコミュニケーションを取りやすくする講義内容だったと感じています。組織体制は、分かりやすい組織図なので意見もいいやすく、風通しの良い会社だと思います。

株式会社モスダイニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年07月05日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:女性の正社員が多く在籍しています。アルバイトスタッフも女性の方が多いです。役職者になっている女性も多いです。女性だからといって軽蔑されるようなところではありません。

株式会社モスダイニングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月25日

回答者: 男性/ シェフ代理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年07月25日
成長・キャリア開発:
資格取得手当などはありません。
研修はコロナ前は3ヶ月〜半年に一回ほどありました

株式会社モスダイニングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月25日

回答者: 男性/ シェフ代理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
モスグループなので料理に関してキッチリ決まっているのかと思っていたら結構決まってないことも多々ありました。

株式会社モスダイニングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
仕事内容:コミュニケーションは自分からしていかなければ上手くいかないと思いました。残業が多いことがあります、休日も減ることがあります。ですが残業代はちゃんと出してくれるので大丈夫です。

株式会社モスダイニングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与は等級制、賞与は業績次第なので金額はまちまちだと思う。昇給は、余程のことがない限り確実に年に一度上がっていく。等級が上がり役職が就けば、役職手当てもある。もちろん残業手当もきちんと支払われます。

評価制度:
毎年、自己評価シートを記入し上期、下期で成果や目標などを記入していきます。その後、担当の上司からのフィードバックを行い判断されていきます。
個人の実力はもちろん店舗のチームワークや雰囲気など総合的な事も含まれていると思いますが年に2回は自分アピール出来るチャンスはあるので向上心のある方には昇格しやすいのではないでしょうか。