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株式会社RYコーポレーションの女性の口コミ

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
働きがい:
レストランやカフェ、ホテルレストランなど48店舗もの飲食店を運営しているので、様々な業態を学べます。希望の業態・勤務地で働くことが可能なので、無理のないスタンスで勤務でき、ストレスフリーです。希望があれば、異動も可能なので、様々な業態を勉強できることも、自己成長に繋がります。これからの5年間で、12店舗以上の出店を計画していますし、これまでにないアッパー業態のスタートも計画中なので、ますます楽しみです!

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:「立場が人を成長させる」と、20代でもスキルと気持ちがあれば
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
組織体制・コミュニケーション:とにかく面倒見の良い会社だと思います。どこかのお店
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:カフェ業態などは朝が少しスタートが早い業態もありますが、しっ
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:「有給を取得しづらい」という環境にならないよう、すべての店舗
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:産前・産後休暇や育児休暇制度をしっかり用意しており、実際に取得
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン事業部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月10日
企業カルチャー・社風:経営陣の圧がすごい。現場状況をしっかり把握できているのか疑
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン事業部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月10日
成長・キャリア開発:できない上司のもとにいると、やらなければならない状況が必然と
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月02日
福利厚生:退職金無し通勤手当あり寮なしオフィス環境:商業施設にあり本社は快速の止
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
福利厚生:通勤手当てはあります。オフィス環境
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン事業部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップがありすぎる為か、そこで辞めていく新卒入
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン事業部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い。終電ギリギリの帰宅になるのが当たり前。休日休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:少しでも店の雰囲気に合っていないと気まずくなる。仲は良
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:全体的には仲が良く、それぞれのポジション以外の人とも会
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月05日
勤務時間・休日休暇:募集要項に記載あった時間より遥かにオーバーしてました。1年目
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:知識はすごく身につくし、店長も料理長も知識は豊富
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗にもよるが、社員は人員不足と人件費削減のため
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
女性の働きやすさ:休暇はアルバイトの希望次第で決まるので取りやすいとは言えないが
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
企業カルチャー・社風:上長経由でマネージャーなどに話せれば、やりたい事は挑戦させ
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与水準は決して高くない。年数回の査定があり、昇給額が決まる。評価項目
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月05日
女性の働きやすさ:店長次第だと思います。けど、今はわかりませんが、店舗によって休
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
事業の強み:スピード感ある事業展開で、成功している既存業態を新たに出店したり、新
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
成長・キャリア開発:新卒は定期的に研修があり、同期と集まり食事をする機会が設けら
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月16日
福利厚生:寮や退職金などの手厚い福利厚
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:本社勤務であれば、育休・産休制度を積極的に取らせてもらえる相当
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:現場勤務であれば、妊娠しただけで白い目で見られる時短勤務は基本
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:飲食店ならやむ無し程度の衛生害虫備品は中々壊れたらすぐに買い替え~
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:半休と半休を合わせて1日休みとカウントされる休日出勤もざらに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:綺麗さは店舗によるしかし、衛生検査は常に全店舗好成績外観はかなり気
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:技術とセンスがあればどんどん上に行ける会社だとは思う女性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
福利厚生:厚生年金、社会保障は付いている8時間以上の労働手当、23時間以上の時給
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:新卒採用者だけは週休二日制が約束される夏季休暇と冬季休暇とし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月24日
成長・キャリア開発:本部は10数名なので、総務的な仕事も全員で分担して行います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月24日
働きがい:成長企業ならではのやりがいがあります。個々の考えを尊重してくれる社風だ
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