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株式会社ファイブ・ルーツの口コミ一覧ページです。株式会社ファイブ・ルーツで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを88件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ファイブ・ルーツへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
245万円	19万円	1万円	0万円

年収	245万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
基本給を時給換算すると最低賃金を下回る。
業績に左右され賞与が年間通して無くなるのは通例である。
みなし残業制度を採用しているが、強制で月毎に20時間以上と定められている。
みなし残業を採用する場合、労働組合が無い為36協定成立には事業所単位での従業員の承認が必要であるが、承認の可否を求められた事は無い。

評価制度:
人材の人数に余裕が無く、能力の高い社員はどんどん退社していく為、能力に関係なく繰り上げ昇格するので、評価の基準は残った人材の個人的な感情に依る所が大きく、上長との人間関係・感情次第で決まる部分が大半を占める。

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

成長・キャリア開発:特にキャリアを開発出来る場面は無く、一年中日々の業務に追われ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月18日

勤務時間・休日休暇：みなし残業制度を悪用している会社である。給与に予めみなし残業

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

福利厚生:特に福利厚生は無いように思う。オフィス環境:会社備品は骨董品レベルの古

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月18日

事業での社会貢献：全国で慢性的な人員不足が起きているコンビニにおいて、派遣制度と

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

企業カルチャー・社風:上役の気分次第で決定が為される社風。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

事業の強み:コンビニ業界が倒れない限り継続は可能。事業の弱み:コンビニと言う業界

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月14日

企業文化・社風・組織体制：仕事には、責任がありプレッシャーを感じる事がありますが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

勤務時間・休日休暇：数年前から残業時間の改善に会社全体が取組んできた為、現在社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くも若い会社という印象を受けます。他者より頑張

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月14日

福利厚生：人の考え方になると思いますが、会社行事（イベント）という物が比較的、少

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

福利厚生：特段、会社行事が多いわけでもなく、会社全体で集まる行事は年2回だけです

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当でます。働きがい:今思えば無いです。オススメはし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月14日

教育・研修：入社後は、OJTがメインとなります。自分としてはキャリアアップの為、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月14日

勤務時間・休日休暇：ほとんど、残業なく計画通りに帰宅できます。仕事量についても、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

事業での社会貢献：社会に対して、目に見えた貢献を肌で感じるよな機会は少ないと感じ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月14日

働きがい：日々の仕事を通じて、お客様とのコミュニケーションを行い、親しみを持った

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

会社の安定性：ここ数年、業績が右肩上がりに成長を続けているが、比較的、堅実な経営

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月02日

福利厚生:通勤手当は中間管理職になると出ません。それ以下の社員は支払いありました

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

働きがい：個人的なノルマではなく、部署単位で目標を持って日々の仕事を行っている為

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月14日

評価制度：未経験からスタートしても丁寧な指導を受け、素直に吸収する事で確実に成長

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

事業での社会貢献：当初、自分達が頑張っていることが、どのような結果で社会に貢献し

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

福利厚生：同事業部内では、日々コミュニケーションが取れているので、問題ないのです

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】一次面接の後すぐに社長と面接になり話に感銘を

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に高い期待は無かったが、退社する上長の多さに驚

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

給与水準：入社1年以内に役職につくことができ、仕事への責任も増えますが、それに見

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】休日体制の確立と仕事の線引き。曖昧でど

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】請負先は自社よりも断然良い。こちらを常

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

教育・研修：よく言えば教育が丁寧ですが、悪く言えば、新しい仕事へ挑戦させてもらう

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月19日

仕事内容：登録派遣者が結構ラフでアバウトなので、派遣当日に連絡がつかず逃げられて

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月25日

勤務時間・休日休暇：基本個人個人の希望で、出ていたのでその点は融通がきいていたと

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月25日

勤務時間・休日休暇：気になったことは特になかったような気がします。会社自体、残業

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣社員の給料は低いです。また、交通費の支給もないのでやっていくのが大

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：社員の電話対応など連絡が素早く、きっちりとしている。派遣社員から

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年12月19日

勤務時間・休日休暇：派遣として働いています。コンビニ派遣をやっていますが、しっか

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ファイブ・ルーツ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://fiveroots.com/
所在地	大阪府大阪市北区天神橋２−５−２５若林グランドビル

従業員数	65名
設立年	2006年
資本金	10百万円
代表者	太田光治
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(661件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(590件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1046件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1571件)

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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