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株式会社ダイヤモンドパーソネルの女性の口コミ

新卒入社
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月29日
成長・キャリア開発:
派遣先が大手企業なので、様々なノウハウを習得できます。
部署全体が業務改善を意識しながら仕事しているので、同じ形にとらわれず、アイデアの共有やツールの開発など気兼ねなく提案できる環境なので、働きがいを感じます。
研修制度が充実していることや、会社契約のWebセミナーを気軽に受講できるので、スキル取得や知識向上に役立てられるのはありがたいです。
reply-icon 株式会社ダイヤモンドパーソネルからの返信 2024年12月09日 返信
口コミありがとうございます。ダイヤモンドパーソネル総務部人事担当者 森澤です。

記載いただいた通り、業務改善活動は就業先で積極的に取り組まれています。
就業先には、システムや各種ツール等、様々な強みを持つ社員がいるため、課内の勉強会等を通じて知識を身につけた当社社員が業務改善ツールを作成することもあります。
新たな知識を身に着けていくことを前向きに捉え、意識の高い環境に働きがいを感じておられる投稿者様の姿勢は素晴らしいですね。

事前に申請いただければ、研修費用補助・資格取得の費用補助もございますので、是非ご活用ください。
この度は口コミの投稿ありがとうございました。今後とも当社にて活躍いただけますと幸いです。

当社で活躍している社員のインタビューや資格取得支援制度に関する記事です。よろしければご覧ください。
https://www.wantedly.com/companies/company_5587763/post_articles/907508
https://www.wantedly.com/companie... 続きを読む
2024年12月09日 返信

回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:派遣先にもよりますが、色々学べると思います。私は設計補助とし
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回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
事業の強み:大企業への派遣となるので、派遣先でしっかり評価をもらえれば安心して長
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月16日
女性の働きやすさ:派遣先によると思いますが、子供の病気や、学校行事等で休むのは特
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回答者: 女性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
事業の弱み:親会社のシニア(退職者)の受け皿としての側面が徐々に強くなっているた
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回答者: 女性/ DTPデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
勤務時間・休日休暇:派遣先によりますが、勤務時間は8:45~17:15。昼休憩は
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回答者: 女性/ DTPデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
成長・キャリア開発:派遣先で行われているキャリアアップの研修・講座を受けられます
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回答者: 女性/ DTPデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な給与体制と思います。15日〆の月末払い。年2回(6月、12月)
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回答者: 女性/ 品質推進業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は、年1回(4月)あります。相場は分かりませんが、毎年少しずつ上が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については配属される部署にもよると思いますが、繁忙期
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回答者: 女性/ DTPデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
企業カルチャー・社風:三菱電機グループなので、少し古臭い部分(歴史のある感じ)を
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回答者: 女性/ DTPデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
福利厚生:三菱電機健康保険組合に加入するため、専用アプリ(kencomケンコム)
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月01日
勤務時間・休日休暇:こちらも派遣先によってかなり違いはあるかと思います。私の配属
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年の昇給や賞与(年2回)もしっかりいただけます。派遣先での評価がその
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月16日
勤務時間・休日休暇:派遣先によると思いますが、仕事は自分のペースで出来ます。休暇
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月01日
福利厚生:ベネフィットステーションという福利厚生システムが利用できます。スポーツ
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月16日
成長・キャリア開発:会社の推奨する資格を取得すると賞与に反映されます。(お給料に
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回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:子育てに理解があり毎日定時で帰れます。子供の病気などの看護休
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回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
福利厚生:福利厚生は充実しています。交通費も全額支給され、住宅補助もあります。育
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回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣先で評価されればそれなりに昇給があります。賞与は年2回。コロナ禍で
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年12月16日
勤務時間・休日休暇:3月や9月辺りは残業が発生しやすいですが、有給は取りやすく、
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回答者: 女性/ 品質推進業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
勤務時間・休日休暇:派遣先にもよるかと思いますが、勤務時間は7.75時間(昼休憩
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回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年12月16日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得しました。育休終了後も産休前と同じ職場、同じ仕
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回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年12月16日
多様な働き方支援:派遣先・業務内容にもよると思いますが、私の職場はリモートワーク
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回答者: 女性/ DTPデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
女性の働きやすさ:はい、働きやすいと思います。若いから、子どもがいるから、独身だ
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回答者: 女性/ 設計補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:女性は、特に子育て世代はすごく働きやすいと思います。基本、自分
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回答者: 女性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣先により、業務態度や成果を評価されることが、昇給へ反映されることが
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修制度は充実。また、わからないことは
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】実務に即した研修のほかに、情報セキュリティ、個人情報
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