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株式会社アターブル松屋の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年02月03日

回答者： 女性/ サービス系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年02月03日
女性の働きやすさ:
女性が多いは関係がギスギスしやすいと聞きますが、気軽に相談できたり、昼食時にはプライベートの話をしたりなど和気藹々としてると思います。
産休育休制度もあり、実際に取得・復帰してる方たちも多く感じます。ただシフト制で始業時間が不規則だったり、土日は結婚式や打ち合わせがあるので、復帰後フルタイムで働くことは難しいと思います。

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口コミ投稿日：2022年02月21日

回答者： 女性/ ブライダルコーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年02月21日
女性の働きやすさ:産休育休はしっかり取れているのではないかと感じた。女性は産後フ
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口コミ投稿日：2024年08月28日

回答者： 女性/ プランナー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年08月28日
女性の働きやすさ:現場をまわしているのはほとんど女性だが、本社経営や支店長はほぼ
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女性の働きやすさ:男性の業務リーダーと別に、女性のリーダーもいるため、体調面の... 続きを見る
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 女性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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株式会社ワコールホールディングス

3.5
京都府京都市南区吉祥院中島町２９
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回答者： 男性/ 国際事業、IR・広報、経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
女性の働きやすさ:のんびり、無期限で働ければよいというタイプは非常に居心地がよ... 続きを見る
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株式会社ｆｕｎｄｂｏｏｋ

3.6
東京都港区虎ノ門１−２３−１虎ノ門ヒルズ森タワー２５Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:業界の特性上、女性よりは男性の方が多いです。でも女性も専門分... 続きを見る
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株式会社ビジョン・コンサルティング

3.5
東京都港区六本木６−１０−１六本木ヒルズ森タワー３９Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアアソシエイト
女性の働きやすさ:自分は女性ではないが、女性と男性でチャレンジの場など差異があ... 続きを見る
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株式会社ネクサスエージェント

3.5
大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号梅田センタービル 22階
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:男女関係なく挑戦のチャンスがあるため、可能性は大きい... 続きを見る
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株式会社野村総合研究所

3.7
東京都千代田区大手町１−９−２大手町フィナンシャルシティグランキューブ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ:実際の取得による昇進・昇格には影響が時間的な影響はあります。... 続きを見る
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