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株式会社すかいらーくホールディングスの口コミを探す

株式会社すかいらーくホールディングスの女性の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】ボトムアップのルートが非常に限られてお
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きい。店長権限で決定することが多々あるので。も
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】上司の決定したエリア予定に基づいて、店
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】コミュニケーションスキルは高まってい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】年二回のカンファレンスで話を聞くぐらいです。エリア
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】新人のトレーニング。 計画を立て、繰り返し教え
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】基本的には個人での結果重視。評価
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】個人の際量は大きく無いと感じる。備品の位置変更ま
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】エリア内での決定は早いと思います。が、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】上長の発表用の資料作成などでは上
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】社員の数が少なく、直属の上司とは近い関
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】あまり大きく無いが、大量のルーチンワークを片付けた時
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】他店と関わることはありますが、他部署とはほ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の基準】半期ごとの評価ポイントの累積で給与別の職位が上がったり下
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】他部署から依頼されて作った資料を褒められ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】部門内で表彰され、筆記用
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住居について:自宅から遠い場合、会社で物件を幾つか探してくれてその中か
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:毎月エリア毎の社員が集まり、エリアマネージャーの指導のもと研修が行わ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事の大半は接客なので、人と接するのが苦にならなければ続けられる。ただ
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3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:店舗運営は人材育成次第でいかようにもなる。思うように育成が進んで滞りな
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3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:日々様々な状況やアクシデントがあり、多少のことには動じず、冷
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3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務時間と比較して給与が圧倒的に低い。所詮はサービス業なので、客数次第
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