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株式会社早稲田大学アカデミックソリューションの成長・働きがいの口コミページです。株式会社早稲田大学アカデミックソリューションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを169件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社早稲田大学アカデミックソリューションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 研究支援/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 大学業務支援部/ チームリーダー

3.7

口コミ投稿日：2024年03月28日

成長・キャリア開発:
全社的な研修制度あり、資格によっては補助制度もあり。
部署ごとに研修を行っている

働きがい:
部署ごとに業務内容が大きく異なるが、各分野において専門的なスキルが身に付く点ではキャリア形成ができる。
ワークライフバランスもとりやすく、女性も活躍できる職場環境

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年10月27日

成長・キャリア開発:研修は受講チャンスは多くありが、業務が多忙なため、受ける時間

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月11日

仕事の裁量権:仕事における裁量権は、ある程度あります。前職で経験したことを採用し

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回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年02月25日

成長・キャリア開発:様々なプロジェクトに参加することで、成長の機会を得ることがで

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回答者：男性/ 大学事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月14日

働きがい:大学業界に特化した専門企業として働きたい方には働きがいを感じられる環境

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回答者：男性/ 大学事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月25日

成長・キャリア開発:大学業務というニッチな業界にいるため、汎用性のあるキャリアを

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回答者：男性/ チームメンバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年09月12日

成長・キャリア開発:成長は考えずに、ほどほどに仕事をして、緩やかに暮らしていくの

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月23日

成長・キャリア開発:人が定着しないことが気になる。長期のキャリアアップに向けてロ

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回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2022年06月28日

働きがい:アルバイトの立場ではあったが、業務改革や新サービスの考案などに関わるこ

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回答者：男性/ 学生スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2022年06月22日

働きがい:学生や教職員の方の課題解決に携われる点では働きがいを感じる。大学が好き

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回答者：男性/ 受託業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月17日

成長・キャリア開発:大学の受託業務メインだが担当業務によってやっていることが全く

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月04日

成長・キャリア開発:さまざまな事を学べるので成長できると思う。学生さんから刺激も

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回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年09月26日

働きがい:お客様は年齢層も目的意識も幅広く多様な人々だったため、要望への対応や環

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回答者：男性/ 管理事業部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2021年01月26日

成長・キャリア開発:日々消化しなければならないたタスクに追われ業務改善提案など手

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4

口コミ投稿日：2021年04月21日

成長・キャリア開発:ここに在籍したことにより、派遣かいしのオファーがコンスタント

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：派遣社員には、とてもルールが、厳しかったように感じられました。特に研

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：派遣社員なので、仕事にはあまりやり甲斐を感じなかったですが、きちんと自

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：同じ仕事をしても正社員と契約社員では見返りの額や評価が異なると感じると

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：教授や研究室の役にたっていると感じることは多い。気難しい研究者が多いが

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回答者：男性/ 広報/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2025年01月02日

成長・キャリア開発:研修が充実していました。そのため、業務に必要な知識も習得しや

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：高卒で、大学で仕事をすることが憧れだった。学芸員とゆう仕事も分からず無

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：通常の事務職では経験できない、学芸員講座事務局での仕事は毎日が緊張感と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

働きがい：大学の仕組みや、シラバス等の専門用語が分からず戸惑うことも多く、毎日が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：休みに関しては、正当な理由に関わらず、人がいないという理由で受け入れ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：何をするにも、初めてでしたが全てが新鮮だったためやりがいがないと思うこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：ただ短期期間限定で入社しましたが、仕事内容が、複雑で、覚えきれません

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：何か困った時は、いつでも相談してといわれてます。ただ、社員の方は、人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：派遣ですが、周りのサポートが、とても充実していると思います。分からな

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会社名	株式会社早稲田大学アカデミックソリューション
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.w-as.jp/
所在地	東京都新宿区西早稲田１−９−１２大隈スクエアビル２Ｆ

従業員数	342名
設立年	2004年
資本金	50百万円
代表者	三浦暁
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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