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株式会社ｉＤＡの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ｉＤＡで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを711件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ｉＤＡへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ジュニアアンバサダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月26日

女性の働きやすさ:
正社員だが就業先は派遣として向かうため、人間関係や仕事の重圧は少ないように感じる。就業先によるところはあると思うが派遣は基本残業なしのため金銭を気にしなければ比較的働きやすいと思う。
できない仕事や自分だけ違う環境でも問題なければ、比較的難しいことは教えられないのではないか。

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ なし

4.9

口コミ投稿日：2024年01月13日

女性の働きやすさ:配属されるブランドによりますが、アパレルを主にした派遣会社です

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年07月07日

女性の働きやすさ:働きたい環境によって派遣先を教えてくれるので女性にもいいと思い

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月23日

女性の働きやすさ:私が派遣された職場では女性の方が多く(私は男性ですが)、女性の

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回答者：女性/ アンバサダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年07月19日

女性の働きやすさ:有給は就業先に休みを多く入れてもらってタイムシートに書くだけな

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年07月19日

女性の働きやすさ:産休育休制度は整っている方だと思う。また、男性の育休も少しずつ

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月14日

女性の働きやすさ：産休・育休制度が取得しやすい環境だと思います。周囲の方々も理解

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回答者：女性/ 会社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月10日

女性の働きやすさ:連絡のレスポンスがはやく、困ったことがあるとすぐ助けていただけ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

女性の働きやすさ：産休・育休明けの社員が多々おり、パートタイムでの就業も可能であ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年01月05日

女性の働きやすさ:シフト制がほとんどのため、休暇は

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月06日

女性の働きやすさ:産休などはしっかりあり、時

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月09日

女性の働きやすさ:女性でも特に何も問題ないと

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年02月01日

女性の働きやすさ:女性が多いので産休育休はしっかり取れる体調不良にも考慮してくれ

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回答者：男性/ 企画営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月28日

女性の働きやすさ:管理職になる女性はまだまだ少ないですが、元々女性が多い企業の為

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月06日

女性の働きやすさ:女性も多く在籍しているので、とても働きやすいと思う。産休から復

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月14日

女性の働きやすさ:女性も多い職場となります。営業職は大変だと思いますが、コーディ

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回答者：男性/ 販売代行/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月06日

女性の働きやすさ:女性にはあまり働きやすい会社ではないと思う。有給も消化しにくい

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回答者：女性/ Jrアンバサダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月24日

女性の働きやすさ:コスメ、アパレル業界に特化した人材派遣会社なだけあって、女性が

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回答者：回答なし/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月04日

女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりしているので、時短勤務の方もおり、比較的働き

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月17日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすいので子供がいる人は働きやすい毎月の固定給として

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年03月21日

女性の働きやすさ:働きやすい環境女性が多い職場だが特有の人間関係のトラブルは少な

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年03月30日

女性の働きやすさ:派遣という形のためそこそこ

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回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月19日

女性の働きやすさ:ライフワークバランスはないと感じる。独身女性は良いが家庭のある

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回答者：女性/ 化粧品販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月23日

女性の働きやすさ:女性が多いからか、育休などは積極的にとれる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：派遣スタッフから、正社員へなれる制度が始まってすぐに正社員にな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

女性の働きやすさ：働く職場によっては、女性が多いことがあるので、女性ならではの問

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：本社は女性が多いので、男女差別のようなものはありません。産休を

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回答者：女性/ EC運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2025年01月11日

女性の働きやすさ:派遣先にもよるが、事務は働きやすいと思う。体が少し弱い人でもア

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2025年01月11日

女性の働きやすさ:派遣でも週3以上の勤務（または規定の時間）があれば社会保険が適

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回答者：女性/ アパレル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ アパレル/ 派遣

4.7

口コミ投稿日：2024年05月15日

女性の働きやすさ:アパレル派遣会社なので、女性にとって働きやすいと思います。入社

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2024年05月09日

女性の働きやすさ:自身は派遣社員、かつ派遣先で就業しているのわからないが、派遣社

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

女性の働きやすさ:高級ブランドを派遣先としているのが強みのため、派遣先は比較的女

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回答者：女性/ バックヤード　レジ補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月13日

女性の働きやすさ:店長は女性。アパレルなので　女性は多いです。派遣社員（女性）で

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回答者：女性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月07日

女性の働きやすさ:産休育休などの制度もあるようですが、周りにとった人がいないので

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2024年10月09日

女性の働きやすさ:アパレルメインの派遣会社なので女性は働きや

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会社名	株式会社ｉＤＡ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://ida-mode.com/
所在地	大阪府大阪市中央区本町３−３−８山口興産ビル５Ｆ

従業員数	291名
設立年	1999年
資本金	30百万円
代表者	堀井謙一郎
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1043件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1561件)

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