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株式会社ランの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年01月15日

回答者： 女性/ アルバイト登録/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日：2022年01月15日
企業カルチャー・社風:登録アルバイトなので特になし。現場に行くとアルバイトの指導
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口コミ投稿日：2022年08月09日

回答者： 男性/ 人材派遣/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年08月09日
企業カルチャー・社風:実力主義と感じる。成果を出せば昇給も期待できる。組織体制・
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口コミ投稿日：2022年07月27日

回答者： 女性/ アルバイト登録/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日：2022年07月27日
組織体制・コミュニケーション:連絡の取りやすさは社員さん個人によって変わると思い
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回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
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3.4
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企業カルチャー・社風:派遣先によりますが、大手や安定した会社の求人も多く、安心して... 続きを見る
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ｃａｂｉｃ株式会社

3.7
京都府京都市中京区烏丸通六角上ル饅頭屋町６１７六角長谷ビル８Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:地域により仕事の格差がある。地域によっては、何ヶ月も入ってな... 続きを見る
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2.9
岡山県岡山市北区駅前町１−８−１岡山新光ビル６Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:なんでもかんでも仕事にして、お金を欲しがる会社です。台風だろ... 続きを見る
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株式会社ＦｕｎＣｌｏｃｋ

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東京都港区六本木４−８−５和幸ビル７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:アットホームな社風だと思います。不定期ですが会社主催でレクリ... 続きを見る
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株式会社ツナググループ・ホールディングス

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東京都千代田区有楽町２−２−１Ｘ−ＰＲＥＳＳ有楽町３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 渉外担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:人間関係に困ることは殆どなく、かなり働きやすい環境だと思う。... 続きを見る
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株式会社ランのカテゴリ別口コミ（69件）

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