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東京カメラ部株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年06月11日

回答者： 男性/ 一般/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2024年06月11日
成長・キャリア開発:
お客様は大手企業直接が多く、下請けは少ない方。ある程度の裁量は与えられるが、社長がマイクロマネジメントをする傾向にあり、一定レベルのやりがいや成長は得られた。

働きがい:
戦略ファームにいた社長のスキルを得ることができる。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新たなことにチャレンジすることは出
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】写真やシステムに関してはキ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果・過程、共に重視している会社
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【働きやすい環境か】ノー残業を求めている人には不向きですが、写真に興味
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