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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育事業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:
研修は座学からOJTまで手厚く、営業がなぜ世の中に必要なのか、断られることへの恐怖への打ち勝ち方、モチベーションを保つ考え方など、様々な座学を新人のときから教えてもらえたのは今でもとても役に立っています。
また営業も急に現場に出されることはなく、スクリプトを暗記、先輩とのロープレをして、合格点をもらえた人から現場に出れるように徹底されており、さらに先輩社員との同行も何日かかけてやるので、営業のど素人が入社しても戦力になるよう手厚くフォローしてくれるという点では成長がしやすい環境と言えると思います。
もちろん営業の世界なので厳しいことも言われますが、先輩社員は後輩思いの方が多く、成長するにはとてもいい環境です。
新卒採用に力を入れている会社ですが、新卒の方は人生のいろはを学ぶのにいい環境だと思います。

働きがい:
やはり契約いただいたお客様からの感謝の言葉をもらえたときが1番働きがいを感じます。
勉強を教えない教育事業部というキャッチフレーズを掲げているが、まさにその通りで、勉強を教えるわけではないが、訪問した1.2時間の中でその子の人生を変える話をして、結果喜んでくれることも多いので、その点においては働きがいのある仕事と言えると思います。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育事業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年02月04日
勤務時間・休日休暇:支店にもよるが、10:30出勤、21時まで訪問販売、帰社して
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月19日
事業の強み:わからない事業の弱み:訪販であることから、相手から迷惑で怒られること
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育事業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は20万円×12=年収240万円だが、見なし残業代が5万円くらい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
成長・キャリア開発:対面営業力はとてもつくと思います。毎日いろんな人と会って営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】社内の人間関係は凄くフレン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事内容のきつさに合わない給与。賞与を得るためには、毎月決められたポイ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:結果を出してなんぼの世界。結果をだしてないと社内にいずらい
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月19日
成長・キャリア開発:当時就職した教育分野は訪問営業なので、折れない心と図太い精神
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブはあるんでやった分だけ稼げる。ただやる気がないと基本的に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】事業部、ステージにより完全に異なる。 共通
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】非常に良好。 設立9年目で社長を始め役
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:数字をあげたとき。 営業の仕事なので、努力云々ではなく全ては結果で評価さ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月19日
勤務時間・休日休暇:昼前から出勤し23:00まで会社にいるような感じ。多様な働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:12時から21時まで勤務となっていたが、実際には11時には出
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、あまり詳しく仕事内容を話さなかった。夢
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:会社のカレンダーがある。時期によっては休日出勤もする多様な働
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月06日
教育・研修:自ら行動し上司に願い出れば、許す限りの時間を使い指導してもらえる。 直
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:固定給プラスインセンティブ。この会社では教材販売担当が1番儲かる。ちゃ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:取れば取るだけ給与は上がる。 賞与はないが、取れれば月々のインセンティブ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:訪問販売ということをあまり知らずに選考が進んだ。
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブ制度があった評価制度:年功序列では
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:女性でも結果をだしていけば、男女関係なく出世はできる。むしろ女
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】基本的に否定はされない。 ただ何を言
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】何人かいた。 何を相談
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年11月19日
女性の働きやすさ:配慮がある。体調が悪いときは休んで、元気2なったらまた頑張る、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】年に何度かレクリエーションがあり100人位集ま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育事業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年02月04日
女性の働きやすさ:女性も半数はいるし、売れてる先輩に女性も多いのでその点では働き
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月10日
働きがい:頑張る人には待遇もやりがいもついてくるが、頑張らない人には当然ついてこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:いろんな事業を展開しているので、チャンスは多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:休みはいつか分からない恐怖あとさ自転車パンクしたらもう終わり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:固定休である月火は、休みをしっかり取れる。たまに週に1日しか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月10日
成長・キャリア開発:色んなタイプの人と仕事上触れ合うことがあるのでコミュ力は伸び
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:強いてあげるなら平日休みのところ。友達に平日休みの人が多いな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】成績優秀事業所を対象に年に1回、
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