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コンパッソ税理士法人のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
事業の強み:
M&A,組織再編など時代に合わせた事業の多角化に挑戦できることが強みであります。
既存の事業の現状分析を行い、業績の向上と競争力の維持に向けた改善点を特定します。
顧客フィードバックや市場トレンドの調査を通じて、製日にゃサービスの品質向上や付加価値の提供に取り組みます。
マーケティング戦略の再評価や販売チャネルの最適化など、営業効率を高める施策を実施します。
組織のコアコンピタンスやリソースを活かしながら、関連性のある新たな市場や産業への進出を検討します。
市場調査と競争分析を通じて、事業多角化によるリスクと機会を評価し、戦力的なパートナーシップやM&Aを検討します。
提案される事業展開には、十分な資金やリソースの確保が必要です。

事業の弱み:
マンパワーに頼りすぎていて、仕組化ができていない。

回答者: 男性/ 税理士補助/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:税理士法人の性質上、税理士試験科目の合格に応じて手当があります。昇給に
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:顧客への提案は積極的に行い、顧客の困りごとを自分のことのよ
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
企業カルチャー・社風:オーナーの意向が強く反映する社風であるが、中小企業としては
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
成長・キャリア開発:研修は多い、税理士については資格手当や試験の休暇がある定期的
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
事業の強み:営業力と仕事の品質レベルが強み、また優良な取引先も多いと思う事業の弱
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回答者: 男性/ 税理士補助/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月09日
福利厚生:通勤手当は事前の説明の通り出していただきました。オフィス環境:清潔な執
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回答者: 男性/ 税理士補助/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月09日
勤務時間・休日休暇:繁忙期いがいは訪問予定を調整し休暇を計画的にとることができま
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
企業カルチャー・社風:多種多様な企業があるため、社内政治次第では様々な経験を積む
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
事業の強み:スケールメリットを活かして、クライアント同士のマッチングをしたり、他
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
福利厚生:5年以上働くと支給される退職金制度がある。社宅、寮など他には特になし。
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
勤務時間・休日休暇:普通、繁忙期を除けば、勤務時間・有給休暇は調整しやすい多様な
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
成長・キャリア開発:修行。資格手当も少ない。研修は多く受けることができるが、仕事
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:基本的には定時で帰ることは不可能。多様な働き方支援:仕事を終
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
女性の働きやすさ:実力主義のため、管理職登用を含めて特に女性・男性の違いはないと
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回答者: 男性/ 税理士補助/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月09日
企業カルチャー・社風:会長への信頼の厚い顧客が多く集まっています。任せてもらう顧
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
福利厚生:中小規模としては普通ではないかオフィス環境:中の上
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:特別な点はないと感じられる評価制度:実
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:昇給・賞与あり評価制度:
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月14日
事業での社会貢献:会計という職種柄多くの経営者の方と接します。経営者はとても孤独
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:長期にわたり顧問契約を結んでいる取引先が多数あること。相続、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月14日
教育・研修:テクニカル(経理や税法)な研修はとても充実させているし、推奨している
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:税務・会計のプロとして、企業の経営のサポート役となるのはもちろ
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
成長・キャリア開発:研修や資格取得手
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
女性の働きやすさ:管理職に女性が多
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回答者: 男性/ 税務会計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月14日
働きがい:優しい社員が多く、人間関係が良好。 又、業界大手でもある為、安定感がある
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月14日
福利厚生:今後予定している福利厚生制度の実施により、充
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月14日
成長・キャリア開発:社会貢献も含め、仕事を通じて自己
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月14日
評価制度:仕事に応じた評価をできるようにし
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