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株式会社テノ.コーポレーションの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
332万円250~580万円49

(平均年齢32.6歳)

回答者の平均年収332万円
回答者の年収範囲250~580万円
回答者数49

(平均年齢32.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
400万円
(平均年齢40.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
303万円
(平均年齢44.3歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
338万円
(平均年齢31.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
283万円
(平均年齢25.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
263万円
(平均年齢31.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳332万円450万円11
30~34歳302万円410万円10
40~44歳408万円580万円6

年収分布

(人)
(万円)

株式会社テノ.コーポレーションの口コミを探す

株式会社テノ.コーポレーションの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 15万円
給与制度:
給与は普通です。ボーナスも多くはありません。役職があったり、長年働いて行くうちにどんどん増える典型的な会社です。

評価制度:
一応、こんなことを頑張った、頑張りたいなどのレポートを書く機会があったが、それを見て評価されているとは限らない。園長や、本社の人事担当と話す機会が年に何度かあったが、あんまり意味のある面談だったとはいえない。

回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:面接時に言っていた給料、賞与はそのままであった。この会社は年間1800
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回答者: 男性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 50万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:表向きには整っていますが、実態が伴っていないので、評価される機会もなく
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
モデル年収:昇給はほぼない。長年いたからといって金額が上がる感じはない。区や園に
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は、寸志程度。働いただけ稼げますが、人手不足により法定のギリギリま
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回答者: 女性/ 保育/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担任

2.2
口コミ投稿日:2024年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
317万円 25万円 0万円 25万円
年収 317万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:月給は、手当で高くなるが。基本給が低いため、ボーナスはかなり低い。年収
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回答者: 男性/ ほっぺるランド草加谷塚/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育園/ 園長

1.7
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 400万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 400万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:賞与に関しての制度上の問題点などは解りかねる。特に不満は感じていなかった。
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 2万円 50万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:同業種と比較すれば額はわりといい方だと思う。評価制度:自分の働き方を見
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 0万円 24万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:とにかく賞与が低い。残業は出るが、基本的に残業をしないように園で調整す
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:借り上げ社宅制度が使える。自分がいた園は月8万まで補助が出て、8万以上
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回答者: 女性/ 保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年3回あり、充実している方だと思う。評価制度:評価はいまいち。担任を持
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回答者: 男性/ 栄養士/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 0万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賃金の内訳が基本給+その他手当諸々となっています。賞与が7月と12月に
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:少ない。賞与も少ない。評価制度:五千程度、
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育士/ 担任

4.1
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:同職種の他の会社や施設よりも、給料が高いと思う。社宅制度が10万まで出
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 6万円 35万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 35万円
給与制度:固定残業代40時間込みとなっているため、高くなっていると思う評価制度:
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:昇進昇給の基準はよくわかりませんでした。園長がボーナスの振り分けや昇給
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:役職になれば充実評価制度:昇進
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ほっぺるランド

2.5
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:手取りで19万程度。ボーナスは夏と冬と年度末の3回で一回13万円ほどで
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 0万円 40万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は良くも悪くもなく平均程度。手当類が充実している
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与、ありました。手当もしっかりつきます。残業代も1分単位で管理されて
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:手当、福利厚生は良いが賞与が少ない評価制度:研修等に参加することにより
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回答者: 女性/ 担任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
評価制度:自分で評価シートをかかないといけない。しかし、日々の業務がいそがしいの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はとにかく安い。手当はあまりないが、処遇改善はちょっと多いかな?っ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:補助金などの手当はありますが基本給が安いのでボーナスも安いです。1年で
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 32万円 1万円 60万円
年収 580万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与や手当などは良かったように思います。評価制度:自身が所属していた園
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 0万円 19万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 19万円
給与制度:昇給、賞与についてはよくわかっていない。地域手当が27000円ほどあり
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:自分の場合は残業をしなければいけないことが比較的多かったため、その残業
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 12万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:毎月の給与額は高めだと思います。その分、ボーナスの金額
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】タイムカードを押した1分事に、加算されて給料が出ます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年2回年2位とにかく安いが、処遇改善が3
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給の仕組み一律家賃補助により主任とミドルリーダーの年収が逆転する場合
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:処遇改善は、毎年変わるため、ボーナス低すぎて、年収下がりました。後から
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:お給料面では、他園より少し多いよ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働いたら働いた分だけ給料をもらえる。 10時間働いたら時給1000円×(
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:平等に処遇改善されている。上司の偏った評価制度がない。自分の思いを形に
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株式会社テノ.コーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:福利厚生はこれと言って特になかった。退職金も自分の場合は丸3年で辞めて
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年09月11日
福利厚生:住宅補助は八万でる。通勤も自転車なら3千円。退職金はどんなに働いても1
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3.4
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